Sales Manager VBS
Über diesen Job
Sales Manager VBS (w/m/d)
Das kannst du bewegen
- Verkaufsleitung von VBS-Projekten in der Business Area AIR
- VBS KAM Stellvertretung im Verkauf
- Führen von Verkaufsverhandlungen bis zum Vertragsabschluss
- Aufbau, Etablieren & Pflegen der VBS Kundenbeziehung
- Erkennen von Kundenbedürfnissen sowie Identifizierung von VBS Geschäftsopportunitäten
- Lead & Koordination von Kundenanfragen
- Überprüfung und Begleitung der Angebotserstellung und Präsentation beim Kunden
- Festlegung von Umsatzbudgets sowie mittelfristiger Absatzplanung
Das bringst du mit
- Technik- oder Ingenieurstudium (HF/FH) idealerweise mit Weiterbildung in BWL & Projektmanagement von Vorteil
- Erfahrung im Verkauf, vorzugsweise in der Aviatik
- Offizier der Schweizer Armee wünschenswert, vorzugsweise bei der Schweizer Luftwaffe
- Gute Kenntnisse der VBS Organisation im Speziellen im Kompetenzbereich Luftfahrt
- Gewinnende, kommunikative, integre Persönlichkeit mit ausgeprägtem Verhandlungsgeschick
- Teamorientiert, flexibel, belastbar und verantwortungsbewusst
- Muttersprache: Deutsch
- Fremdsprachen: Sehr gute Englischkenntnisse (Level C1) sowie Französisch von Vorteil
Über den Bereich
Deine Vorteile
Lohn und Nebenleistungen
Wir bieten dir ein leistungsorientiertes- und marktgerechtes Salär, 13 Monatslöhne sowie grosszügige Prämien- und Zulagen. Zusammen mit weiteren Nebenleistungen ergibt sich daraus ein attraktives Gesamtpaket.
Flexibles Arbeiten
Wir legen grossen Wert darauf, dass unsere Mitarbeitenden ein gesundes Gleichgewicht zwischen Beruf und Privatleben finden. Darum bieten wir unter anderem flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen an.
Vergünstigungen
Bei RUAG profitierst du von Vergünstigungen in den Bereichen Mobilität und Verpflegung. Zudem profitierst du auf unserem Benefit-Portal von attraktiven Angeboten und hast Flottenrabatte bei verschiedenen renommierten Automarken.
Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Das Potenzial unserer Mitarbeitenden zu fördern und zu entfalten ist uns wichtig. Durch Schulungen, Kurse und Weiterbildungen unterstützen wir sie dabei, ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen um ihre beruflichen Ziele zu erreichen.
Freizeitangebote
Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen. Deshalb schenken wir ihnen zum Geburtstag einen freien Tag, bieten ein vielfältiges Sportangebot und die Möglichkeit, ergänzend zum jährlichen Ferienguthaben zusätzliche freie Tage gegen Lohnabzug zu beziehen.
So funktioniert unser Bewerbungsprozess
Externer Inhalt von YouTube
- Vor Anstellungsbeginn wirst du darum gebeten, einen Straf- und Betriebsregisterauszug vorzuweisen.
- Bewerbungen nehmen wir ausschliesslich über unser Stellenportal jobs.ruag.ch entgegen. E-Mail- wie auch Briefbewerbungen können wir leider nicht akzeptieren.
Deine Ansprechperson
Talent Acquisition Specialist
+41 58 488 86 20
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 216 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
216 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei RUAG MRO Holding AG als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.