Im Sinne der ordnungsgemäßen Übergabe der Amtsgeschäfte wird eine Einstellung bereits zum 01.04.2026 angestrebt.

Die Stadtverwaltung Erfurt bietet sichere und wirtschaftsunabhängige Arbeitsplätze mit umfassenden tariflichen bzw. beamten- und besoldungsrechtlichen Leistungen, regelmäßigen Tariferhöhungen und bedarfsgerechten fachlichen und persönlichen Weiterbildungsmöglichkeiten. Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeitregelungen und der Möglichkeit des Freizeitausgleiches sowie gesundheitsfördernde und -erhaltende Maßnahmen im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements ermöglichen eine gute Work-Life-Balance.

Die Stadtkämmerei ist federführend für die Erstellung und Umsetzung der Planungsunterlagen, des Jahresabschlusses, aber auch insbesondere für die Sicherung der eigenen Steuereinnahmen zuständig. Wenn Sie also Interesse an Zahlen und steuerlichen Themen haben, sind Sie hier richtig.

Das Aufgabengebiet umfasst die Leitung und Führung der Stadtkämmerei. Neben der Dienst- und Fachaufsicht sowie der Steuerung der finanziellen, technischen und personellen Ressourcen der Stadtkämmerei sind Sie für die Koordinierung von Arbeitsabläufen und Arbeitsschwerpunkten und die Überwachung der Aufgabenerfüllung zuständig. Sie bemühen sich um eine stetige Optimierung der Aufbau- und Ablauforganisation zur effektiveren und effizienteren Aufgabenerfüllung und setzen ein internes Controlling zur Steuerungsunterstützung und strategischen Planung der Aufgaben- und Ressourcenentwicklung durch. Als Amtsleitung der Stadtkämmerei vertreten Sie die Belange des Amtes in innerdienstlichen und politischen Entscheidungsgremien und in der Öffentlichkeit. Sie koordinieren die Zusammenarbeit mit anderen Behörden, Dienststellen, Körperschaften sowie der Öffentlichkeitsarbeit im gesamten Aufgabenbereich. Darüber hinaus tragen Sie die Verantwortung für die Bearbeitung von Grundsatzangelegenheiten der Finanzwirtschaft, des Finanzcontrollings sowie des Kassen- und Rechnungswesens. Hierzu zählen neben der Vorbereitung von finanzwirtschaftlichen Grundsatzentscheidungen auch die Ausrichtung der Haushaltspolitik auf die Erfordernisse der Stadt und die gesamtwirtschaftliche Entwicklung. Sie entscheiden im Rahmen der Aufgabenerfüllung über finanzwirtschaftliche Grundsatzfragen und sind für die Erstellung des Haushaltsplanes, gegebenenfalls von Nachtragshaushaltsplänen und Jahresrechnungen zuständig. Die Bearbeitung von Investitionen und Investitionsförderungsmaßnahmen einschließlich Fördermittelcontrolling liegt ebenso in Ihrem Verantwortungsbereich wie die Durchsetzung des Vergaberechtes und die Vorgabe einheitlicher Vergabegrundsätze innerhalb der Stadtverwaltung. Bei der Aufstellung von Satzungen beurteilen Sie die finanziellen Auswirkungen.

Anforderungsprofil

Das bringen Sie mit:

• die Laufbahnbefähigung für den höheren nichttechnischen Verwaltungsdienst oder die Laufbahnbefähigung für den höheren wirtschafts-, gesellschafts- und sozialwissenschaftlichen Dienst, hier Fachrichtung Wirtschaft oder
• einen Hochschulabschluss (Diplom (Universität) bzw. Master) in der Fachrichtung Verwaltungswissenschaften oder Wirtschaftswissenschaften

und

• mindestens zweijährige nachgewiesene Berufs- und Leitungserfahrung in einer herausgehobenen Funktion im kommunalen Finanzwesen, beispielsweise als Amts- oder Abteilungsleitung oder vergleichbare Führungsebene

Eine Berufung in das Beamtenverhältnis ist bei Vorliegen aller beamtenrechtlichen Voraussetzungen möglich.

Weiterhin wichtig sind uns:

• eine ausgeprägte Führungskompetenz
• umfassende betriebswirtschaftliche Kenntnisse
• umfassende Kenntnisse des Arbeits-, Dienst- und Tarifrechts, des Vertrags- und Vergaberechts, des Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesens, des Verwaltungsrechts und des Steuerrechts
• eine selbstständige Arbeitsweise, Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und Entscheidungsfähigkeit sowie eine ausgeprägte Auffassungsgabe und eine flexible Denkweise verbunden mit einem tiefgreifenden fachlichen Wissen und Können sowie Verhandlungsgeschick

Aufgrund der Unterrepräsentation in Führungspositionen innerhalb der Stadtverwaltung Erfurt begrüßen wir ausdrücklich die Bewerbung von Frauen.

Die erforderlichen Zeugnisse/Nachweise sind der Bewerbung beizufügen. Sollten die erforderlichen Nachweise nicht beiliegen, führt dies zu einem Ausschluss aus dem Bewerberverfahren. Auch interne Bewerber werden aufgefordert, die erforderlichen Nachweise der Bewerbung beizufügen.

Vergütung

Beschäftigte:

E 15 TVöD  (Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst)

Beamte:

A 16 BesO des ThürBesG  (Besoldungsordnung des Thüringer Besoldungsgesetzes)

Hinweis:

Bei dem o.g. Dienstposten handelt es sich um einen Beförderungsdienstposten auf den – nach Feststellung der Bewährung nach § 36 Thüringer Laufbahngesetz – ohne weitere Auswahlentscheidung eine Beförderung in das Amt eines Leitenden Direktors/ einer Leitenden Direktorin (BesGr. A 16 BesO des ThürBesG) möglich ist. Beamtinnen und Beamte statusgleicher Ämter können sich ebenfalls auf den o.g. Dienstposten bewerben.

Allgemeine Bewerbungsbedingungen

• Auf eine geschlechtsspezifische Differenzierung (m/w/d) in der Sprache wurde aus Gründen der Übersichtlichkeit und Lesbarkeit in unserer Ausschreibung verzichtet.
• Die Stadt Erfurt sieht sich der Vielfalt verpflichtet, engagiert sich für Chancengleichheit und fördert Integration und Inklusion. Wir begrüßen Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung oder geschlechtlicher Identität.
• Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen sind ausdrücklich erwünscht und werden bei gleichwertiger Qualifikation (Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung) bevorzugt berücksichtigt. Ein entsprechender Nachweis ist beizufügen.
• Die erforderlichen Zeugnisse/Nachweise sind der Bewerbung beizufügen. Sollten die erforderlichen Nachweise nicht beiliegen, führt dies zu einem Ausschluss aus dem Bewerberverfahren. Auch interne Bewerber werden aufgefordert, die erforderlichen Nachweise der Bewerbung beizufügen.
• Sollten keine Möglichkeit zur Online-Bewerbung bestehen, sind die Bewerbungsunterlagen bitte an die Stadtverwaltung Erfurt, Personal- und Organisationsamt, Meister-Eckehart-Straße 2, 99084 Erfurt zu senden. Vornehmlich sollten Bewerbungen jedoch über den Online-Dienst erfolgen. Bewerbungen, die per E-Mail eingehen, werden im Verfahren nicht berücksichtigt.
• Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die Bewerbungen nicht berücksichtigter Bewerber/-innen entsprechend § 27 Absatz 4 ThürDSG ordnungsgemäß gelöscht/vernichtet.
• Wir bitten um Beachtung der Hinweise zur Erhebung von personenbezogenen Daten, welche auf der Website "Personalwirtschaft: Bewerbungsverfahren" (www.erfurt.de/ef139794), sowie "Personalwirtschaft: Bewerbungsverfahren Ausbildung" (www.erfurt.de/ef139942) einsehbar sind.

Bei fachlich-inhaltlichen Fragen zur Stelle wenden Sie sich an: das Dezernat 02: Finanzen, Beteiligungen und Theater, Tel. 0361 655-1201(Sekretariat)

Ihre Ansprechpartnerin im Personal- und Organisationsamt ist: Frau Rether, Tel. 0361 655-1446