Für eines unserer namhaften Kundenunternehmen suchen wir ab sofort einen Elektromonteur / Industrieelektriker bzw. Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) in Vollzeit, perspektivisch auch zur direkten Personalvermittlung.

Ihre Aufgaben:

• Elektroinstallation: Durchführung von Installations- und Erweiterungsarbeiten an elektrischen Versorgungsanlagen im industriellen Umfeld.
• Wartung und Instandhaltung: Regelmäßige Überprüfung, Instandsetzung und Dokumentation von elektrischen Anlagen, einschließlich Schalthandlungen im Mittelspannungsnetz (bis 10 kV).
• Prüf- und Messtechnik: Eigenständige Durchführung technischer Prüfungen an Betriebsmitteln, ortsveränderlichen Geräten und Stromversorgungseinrichtungen gemäß gültiger Vorschriften.
• Reparatur und Service: Fehlerdiagnose und Instandsetzung an Mess- und Regeltechnik, elektrotechnischen Sonderanlagen sowie Steuerungssystemen der Medienversorgung.
• Netzbetreuung: Ausführung von Schalt- und Rangierarbeiten im hausinternen Kommunikationsnetz.

Sie bringen mit:

• Fachkenntnisse: Abgeschlossene Ausbildung im elektrotechnischen Bereich, z. B. als Elektroniker für Betriebstechnik, Industrieelektriker oder Elektromonteur – ergänzt durch mehrjährige Praxiserfahrung.
• Zusatzqualifikation: Wünschenswert ist eine gültige Schaltberechtigung für Anlagen bis 30 kV.
• Schichtbereitschaft: Bereitschaft zur Tätigkeit im Früh- und Spätschichtbetrieb von Montag bis Freitag – mit flexiblen Übergangszeiten zum Aufbau eines Zeitkontos.
• Persönliche Stärken: Hohe Einsatzbereitschaft, sorgfältige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und Belastbarkeit im Arbeitsalltag.

Ihre Vorteile:

• Individuelle Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Entwicklung
• Sehr gute Verkehrsanbindung mit öffentlichen Verkehrsmitteln sowie kostenfreie Parkplätze auf dem Firmengelände – inklusive E-Ladestationen
• Tarifgarantie gemäß iGZ-DGB Tarifvertrag mit transparenten und höheren Löhnen, kontinuierlicher Erhöhung des Entgelts, Flexibilität durch ein Arbeitszeitkonto sowie tariflich garantiertem Weihnachts- und Urlaubsgeld und bis zu 30 Tage Jahresurlaub
• Kundenspezifische und übertarifliche Zulagen
• Ausstattung mit Arbeits(schutz)kleidung
• Profitieren Sie von attraktiven Mitarbeiterrabatten bei mehr als 800 namenhaften Marken wie z.B. Apple, adidas, Sixt u.v.m.
• Attraktives Prämiensystem mit bis zu 300 € Bonuszahlung
• Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen durch unsere GeAT Akademie

Interessiert? Bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.