• Vollzeit ( Anzahl 1 )
• seit 23.03.2026
• unbefristet

Verwendungsbereich: Abteilung 5 "IuK-Technik"

Vergütung: Entgeltgruppe 11 TV-L

Eintrittsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Bewerbungsfrist: 26.04.2026

Über den Fachbereich:

In der Abteilung 5 "IuK-Technik" werden komplexe Fachverfahren und Standardprodukte betrieben sowie eine Reihe von technischen Services für die Infrastruktur von Funkstandorten, den Netzwerk- und den eigenen Rechenzentrumbetrieb bereitgestellt. Als Sachbearbeiter* Netztechnik arbeiten Sie in dieser Abteilung mit ca. 100 Kollegen, die sich auf derzeit vier Dezernate verteilen. Sie unterstehen einem Dezernatsleiter und werden von einem Sachbereichsleiter angeleitet.

Zum Aufgabengebiet gehören:

• Planung, Konzeption, Administration und Überwachung von komplexer aktiver Netztechnik, Verschlüsselungstechnik und von Firewall-Systemen
• Abstimmung mit Herstellern und Dienstleistern
• Pflege, Betrieb und Service der polizeilichen LAN und WAN Netzwerkinfrastruktur
• Durchführung von Wartungsaufgaben und Behebung von Netzwerkproblemen
• Gewährleistung der Netzwerksicherheit und Kontrolle von Richtlinien

Ihre Qualifikation:

• abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Fachrichtung (Wirtschafts-)Informatik, Verwaltungsinformatik, Informationstechnik, Kommunikationstechnik oder einer artverwandten Fachrichtung

Wünschenswerte Qualifikationen:

• Erfahrungen mit HP/Aruba Netzwerktechnik
• Linux-Kenntnisse

Wir bitten Sie, die Erfüllung der Anforderungen durch entsprechende Unterlagen in Kopie nachzuweisen und Ihrer Bewerbung Lebenslauf, Zeugnisabschriften und, soweit vorhanden, Arbeitszeugnisse oder Tätigkeitsnachweise beizufügen.

Unser Angebot:

• eine sinnstiftende und gesellschaftsrelevante Aufgabe
• ein krisensicherer, unbefristeter Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
• berufsorientierte und individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
• Möglichkeit der Inanspruchnahme einer Bildungsfreistellung nach Bildungsfreistellungsgesetz
• Behördliches Gesundheitsmanagement
• Barrierefreiheit
• moderne, ergonomische Arbeitsplätze und IT-Ausstattung
• Präventivsport, Kantine mit Frühstücks- und Mittagsverpflegung, Parkhaus
• ein attraktives Lebensumfeld in der Landeshauptstadt Erfurt
• sehr gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr
• Gleitzeit zwischen 06:00 Uhr und 20:00 Uhr ohne Kernarbeitszeit
• Mobiles Arbeiten in Absprache mit dem zuständigen Abteilungsleiter grundsätzlich möglich
• Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung
• Urlaubsanspruch von 30 Arbeitstagen im Kalenderjahr
• Jahressonderzahlung
• vermögenswirksame Leistungen
• betriebliche Altersvorsorge (VBL)

Die Vergütung richtet sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den Öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Eingruppierung erfolgt bei Erfüllung der persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen in Abhängigkeit von Ihrer Qualifikation und den erbrachten Nachweisen in die Entgeltgruppe 11 TV-L .

Es wird darauf aufmerksam gemacht, dass die Bewerber sich einer Sicherheitsüberprüfung entsprechend dem Thüringer Sicherheitsüberprüfungsgesetz (ThürSÜG) unterziehen müssen. Zudem wird darauf hingewiesen, dass die Bewerber nach erfolgter Vorauswahl hinsichtlich des Anforderungsprofils ein Eignungsauswahlverfahren absolvieren müssen.

Ihre aussagekräftige schriftliche Bewerbung richten Sie bitte bis spätestens 26.04.2026 unter Angabe der Kennziffer 07/2026 an das

Landeskriminalamt Thüringen

Bei Fragen zur Stellenausschreibung oder dem Bewerbungsverfahren wenden Sie sich bitte an Frau Schmitt, Tel.: (0361) 5743-12114.

Die Bewerbungsunterlagen nicht berücksichtigter Bewerber werden vernichtet, wenn der Bewerbung kein adressierter und ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist.

Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet.

Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen werden bei gleicher Eignung entsprechend der gesetzlichen Bestimmungen besonders berücksichtigt.

Das Landeskriminalamt Thüringen gewährleistet die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern nach dem Thüringer Gleichstellungsgesetz. Bei gleicher Eignung, Leistung und Befähigung werden bei Vorliegen einer Unterrepräsentanz Bewerbungen von Personen des entsprechenden Geschlechts bevorzugt.

Es wird darauf hingewiesen, dass durch das Landeskriminalamt Thüringen der Zugang für den Empfang verschlüsselter E-Mails noch nicht eröffnet ist und somit die Vertraulichkeit der Information für den Übertragungsweg nicht gewährleistet werden kann. Bei der Übermittlung Ihrer Bewerbungsunterlagen per E-Mail gilt Ihre Zustimmung als erteilt, die E-Mail und deren Anhänge auf schädliche Codes, Viren und Spams zu überprüfen, und die erforderlichen Daten vorübergehend zu speichern. Anhänge sind nur im PDF-Format zugelassen. Anhänge anderer Dateiformate sowie Links und QR-Codes zum Nachladen weiterer Dokumente, einschließlich PDF-Dateien, werden aus IT-Sicherheitsgründen nicht berücksichtigt.

*Die in dieser Ausschreibung verwendeten Bezeichnungen gelten für Personen jeglichen Geschlechts.