• Unser Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen, das neben einer hervorragenden Positionierung auf dem Markt auf ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld verweisen kann.

Ihre Vorteile:

• Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche
• Aussicht auf Projektverlängerung

Ihre Aufgaben:

• Leitung kleiner und mittelgroßer Projekte sowie Teilprojekte aus Hardware- und Softwarebestandteilen
• Abstimmung von Systemanforderungen mit Auftraggebern und Abgleich von Lösungskonzepten
• Analyse und Bewertung von Anforderungen nach wirtschaftlichen und technischen Gesichtspunkten
• Prüfung und Konkretisierung des Pflichtenhefts sowie Abschätzung von Realisierungsmöglichkeiten
• Implementierung und Pflege von Strategien zum Projekt-Risikomanagement
• Konzeption, Durchführung und Reporting des Entwicklungsprojekts
• Planung von Projekten inklusive Struktur-, Organisations-, Ressourcen- und Terminplänen
• Koordination und Aussteuerung des globalen Projektteams sowie fachliche Führung der Projektmitarbeiter
• Dokumentation und Durchführung aller Qualitäts-Meilensteine
• Überwachung von Meilensteinen und Einleitung von Maßnahmen oder Eskalationen
• Mitarbeit in der Projektleiter-Community zur Prozessoptimierung, Auditvorbereitung und Guideline-Definition

Ihre Qualifikationen:

• Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik, Informatik oder vergleichbar
• Fundierte Berufserfahrung in Hardware- oder Softwareentwicklung sowie Fundierte Erfahrung im Multi-Projektmanagement
• Fundierte Kenntnisse in Computertechnik (embedded Systeme, Industrie-PCs, Workstation/Server, CPU/GPU, Bussysteme)
• Kenntnisse des Hardware-Software-Stacks (Firmware, Treiber, Betriebssysteme, Skriptsprachen)
• Erfahrung in Systemintegration, Testprozeduren und Automatisierung
• Erfahrung in Erstellung von Spezifikationen und Dokumentation sowie Kenntnisse zu Normen und Zulassungen im IT-Umfeld und idealerweise im Medizin-Umfeld
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Beherrschung klassischer Projektmanagement-Methoden und agiler Methoden (SCRUM) sowie Projektmanagement-Zertifizierung
• Reisebereitschaft (ca. 5 %)
• Leidenschaft für das Gesundheitswesen und kontinuierliche Verbesserung
• Ziel-, termin- und kostenorientiertes Handeln sowie strukturierte, selbständige und teamorientierte Arbeitsweise

Über Hays:

Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.