Manager Business Recovery Services (m/w/d)
Manager Business Recovery Services (m/w/d)
Manager Business Recovery Services (m/w/d)
Manager Business Recovery Services (m/w/d)
Rödl & Partner
Wirtschaftsprüfung, Steuern, Recht
Eschborn
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 72.000 € – 95.500 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
Manager Business Recovery Services (m/w/d)
Über diesen Job
Manager Business Recovery Services (m/w/d)
für unser Business Recovery Services Team in München oder Eschborn
Bei uns bewegen Sie etwas – vom ersten Tag an. Rödl & Partner steht für fachliche Exzellenz – mit 6.000 Kolleginnen und Kollegen an mehr als 110 Standorten, in rund 50 Ländern. Als Arbeitgeber setzen wir auf Unternehmergeist und Eigenverantwortung.
Im Recovery Services Team unterstützen Sie Mandanten in Restrukturierungssituationen, entwickeln mit interdisziplinären Teams kreative Lösungen und erarbeiten Konzepte und Maßnahmen zur Verbesserung der finanziellen und leistungswirtschaftlichen Situation. Zudem übernehmen Sie eine Schlüsselrolle im Aufbau eines wachsenden Praxisbereichs.
IHRE AUFGABEN
- Sie leiten (Teil)-Projekte in unseren Restrukturierungskonzepten (IDW S6, IBR, Quick-Checks) oder Umsetzungsprojekten
- Sie erstellen und prüfen mit Ihrem Team integrierte Unternehmensplanungen (Excel und LucaNet) sowie Liquiditätsplanungen, Markt- und Wettbewerbsanalysen und betriebswirtschaftliche Unternehmensanalysen
- Sie erarbeiten strategische Maßnahmen zur Neupositionierung der Mandanten bzw. des Geschäftsmodells
- Sie bilden Ihre Teammitglieder on the job aus
- Sie übernehmen Verantwortung und die Kommunikation mit Projektverantwortlichen des Mandanten, Stakeholdern und Finanzierern
IHR PROFIL
- Sehr gute akademische Qualifikation mit Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschaftsingenieurwesen
- Langjährige Berufserfahrung in der Restrukturierungsberatung, sehr gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse und hohe Zahlenaffinität
- Hervorragende analytische Fähigkeiten sowie strategisches und unternehmerisches Denken
- Führungskompetenz, Neugier und Lernbereitschaft
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
UNSER ANGEBOT
- Direkt durchstarten: Strukturierte Einarbeitung, schnelle Teamintegration und frühzeitige Übernahme von Verantwortung
- Langfristige Perspektiven: Klares Karrieremodell, unternehmerische Möglichkeiten, Trainings zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung sowie die 3-teilige Schulungsreihe in unserer Inhouse Audit
Academy - Top Konditionen: Attraktive Bezahlung, mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, gute Work-Life-Balance mit 30 Tagen Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
- Gemeinsame Erlebnisse: Ski-Freizeit, Teamtage und Unternehmensevents
- Gesundheit und Mobilität: Zuzahlung zum EGYM Wellpass, breite Gesundheitsförderung, Bike-Leasing sowie ein Zuschuss zum Deutschlandticket
Wir gehen unseren eigenen Weg – und schöpfen Kraft aus unserer Vielfalt. Rödl & Partner steht für soziales Engagement und eine Kultur der Offenheit. Wir fördern individuelle Talente und achten auf einen wertschätzenden, respektvollen Umgang miteinander. Wir gewinnen gemeinsam.
BEI FRAGEN BIN ICH GERNE PERSÖNLICH FÜR SIE DA
Britta von Sachs | britta.vonsachs@roedl.com | roedl.de/karriere | Stellen-ID 6941
Gehalts-Prognose
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Basierend auf 779 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
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Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
779 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Rödl & Partner als eher modern.Der Branchen-Durchschnitt tendiert übrigens in Richtung modern