Jobbeschreibung

Willkommen bei der WISAG

… einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche: Aviation , Facility und Industrie . Mehr als 60.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz.
In der WISAG Gebäudetechnik sind wir auf technische Anlagen in Immobilien spezialisiert. Unsere Arbeit umfasst die Bereiche: Gebäudemanagement, Wartung und Instandhaltung sowie Energiemanagement. Wir stellen sicher, dass die Technik im Gebäude zuverlässig arbeitet.
Mehr über die WISAG erfahren Sie auf unserer Webseite .

Trainee zum Objektleiter (m/w/d) technisches Facility-Management

Kennziffer: 404333

Sukzessive Übernahme von Personal-, Projekt- sowie Budgetverantwortung
Erlernen des Erstellens von Angeboten für komplexe Facility-Management-Dienstleistungen – Wartung und Service im Bereich TGA – inkl. Kalkulation
Bearbeiten von Ausschreibungen bzw. Leistungsverzeichnissen
Sicherstellen der Wirtschaftlichkeit Ihrer Objekte inkl. Qualitätssicherung der von uns erbrachten Dienstleistungen

Kommunikation mit Auftraggebern und Behörden
Steuern der Vertriebsaktivitäten und aktives Kundenmanagement zum Ausbau des Diensstleistungsumfangs bzw. zur Auftragsakquise
Wertschätzendes Leiten und fachliches Weiterentwickeln Ihrer Mitarbeiter

Ihr Einsatzort befindet sich im Raum Frankfurt am Main.

Hier sind Sie für mehrere interessante Objekte zuständig.
Damit begeistern Sie uns

Abgeschlossenes Studium der Versorgungstechnik, des Ingenieurwesens, des Facility-Managements oder Techniker | Meister im Bereich Elektro | Elektrotechnik, Heizungs-, Klima-, Sanitär- bzw. Lüftungstechnik (HKLS)
Engagement und eine stark ausgeprägte Dienstleistungsmentalität
Organisationstalent und Leidenschaft für Technik
Spaß an Teamarbeit
Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen

Das bieten wir Ihnen

Unbefristete Festanstellung
Intensive Einarbeitung durch erfahrene Kollegen und Mentoren, die Ihnen mit Rat und Tat zur Seite stehen
Angemessenes Gehalt
Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere hauseigene Online Akademie
Eine langfristige Perspektive in unserem familiengeführten Unternehmen mit Konzerngröße, das sich seiner sozialen Verantwortung bewusst ist. Wir unterstützen die Kinder und Enkelkinder unserer Mitarbeiter durch das Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung – z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote

Wir haben Sie überzeugt?

Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!

Die WISAG ist Unterzeichner der »Charta der Vielfalt« und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und ggf. der betrieblichen Integrationsvereinbarung.
Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.