Komm in unser #StarkesTeamSAH

Seit 1853 steht das St.-Antonius-Hospital gGmbH Eschweiler für vertrauensvolle und verantwortungsbewusste Krankenversorgung mit Kompetenz, Herz und Leidenschaft. Unsere 1.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter geben in unseren 14 modernen Fachkliniken und 16 eng vernetzten Kompetenzzentren alles, von der Prävention über die Akutbehandlung bis zur Nachsorge und Betreuung.
Als Akademisches Lehrkrankenhaus der RWTH Aachen sind wir ein in der Region etabliertes medizinisches Kompetenz- und Gesundheitszentrum.

Stellvertretende Leitung (m/w/d) für unser Medizincontrolling

Das gehört in Ihren Verantwortungsbereich

• Mitarbeit bei Vorbereitung und Durchführung von Strukturprüfungen, G-BA Prüfungen und den zukünftigen Leistungsgruppenprüfungen
• Eigenständige Bearbeitung und Fallabschluss im Rahmen von Kostenträgeranfragen und MD-Management
• Fallabschluss in der Kodierung mit Prüfung von komplexen internistischen, onkologischen, intensivmedizinischen und operativen Fällen
• Ansprechpartner in komplexen Abrechnungsfragen
• Unterstützung des ärztlichen und pflegerischen Dienstes bei der Fallsteuerung sowie der medizinischen Dokumentation
• Schulung der Abteilungsmitarbeiter in Dokumentations-, Kodier- und Abrechnungsfragen
• Ansprechpartner bei der Vorbereitung der Budgetverhandlungen
• Auswertungen / Analyse von Benchmarkdaten / Berichtswesen

Diese Qualifikationen wünschen wir uns von Ihnen

• Sie verfügen über eine abgeschlossene klinische Ausbildung idealerweise mit Berufserfahrung im Medizincontrolling ggf. mit Zusatzqualifikation
• Abgeschlossene Weiterbildung zur Klinischen Kodierfachkraft oder zum Medizinischen Dokumentationsassistenten mit Berufserfahrung und Kenntnissen in konservativen und operativen Fächern
• Sehr gute Kenntnisse des DRG-Systems, der FPV, der PrüfvV sowie der für das Medizincontrolling relevanten Themen
• Fundierte Kenntnisse in der Krankenhausabrechnung
• Sicherer Umgang mit Krankenhausinformationssystemen und MS-Office
• Sie arbeiten selbstständig und eigenverantwortlich
• Kommunikations- und Teamfähigkeit

Das bieten wir Ihnen

• Einen krisensichereren Arbeitsplatz mit 30 Tagen Urlaub
• Vergütung gemäß AVR sowie eine attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
• Ein familiäres und familienfreundliches Arbeitsumfeld
• Die Mitarbeit in einem starken, interdisziplinären und aufgeschlossenen Team: Unser Ziel ist es, gemeinsam noch stärker zu werden
• Die Förderung von individuellen Kompetenzen durch vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Was uns sonst noch wichtig ist

Die St.-Antonius-Hospital gGmbH hat die Leitlinien des Deutschen Caritasverbandes vom 19./26.Februar 2021 für den Umgang mit sexualisierter Gewalt an Minderjährigen und schutz- oder hilfebedürftigen Erwachsenen durch die Beschäftigte in den Diensten und Einrichtungen, seiner Gliederungen und Mitgliedsorganisationen übernommen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung entsprechend berücksichtigt. Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich.