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Personaldienstleistungen und -beratung

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  • Art der Beschäftigung: Vollzeit
  • 49.500 € – 61.000 € (von XING geschätzt)
  • Hybrid

Kundenberater / Vertriebsmanager (m/w/d/x)

Über diesen Job

Deine Rolle

  • Du übernimmst Unternehmen, die ihren Kundenfragebogen bereits ausgefüllt haben – kein Cold Calling, aber echtes Verkaufen.
  • Du erkennst Potenziale, führst strukturierte Gespräche und leitest Unternehmen gezielt vom kostenfreien Score zum bezahlten Sichtbarkeitspaket.
  • Du bist die Stimme des Kunden am Telefon und im Video-Call: Du machst Nachhaltigkeit greifbar, erklärst den Score, führst Einwände souverän und bringst Gespräche zu klaren Entscheidungen.
  • Du berichtest direkt an das Gründerteam und arbeitest eng mit Marketing und Redaktion zusammen, um aus Feedback messbare Ergebnisse zu machen.
  • Du verkaufst nicht, um zu überzeugen – sondern um Unternehmen klarzumachen, was sie gewinnen, wenn sie sichtbar werden.

Was du tust

  • Gespräche mit Unternehmen führen, die sich bereits registriert und ihren Fragebogen abgeschlossen haben.
  • In kurzen Discovery-Calls Bedarf, Motivation und Potenzial erkennen – und Free → Paid Conversions erzielen.
  • Nutzen und Wirkung des Kunden-Scores verständlich erklären.
  • Potenziale identifizieren, Unternehmen zu klaren Entscheidungen führen und Umsatz verantworten.
  • Alle Aktivitäten im CRM dokumentieren und Pipeline sauber halten.
  • Eng mit Redaktion, Marketing und Produktteam zusammenarbeiten, um Leads und Botschaften weiterzuentwickeln.
  • Aus qualifizierten Kontakten zufriedene, wiederkehrende Kund:innen machen.

Was du mitbringst

  • Erfahrung im B2B-Vertrieb oder Inside Sales – du weißt, was Abschlusskraft bedeutet.
  • Verhandlungssicheres Deutsch und ein souveränes Auftreten auf Entscheider-Ebene.
  • Freude an klarer Kommunikation – fragen, verstehen, führen.
  • Strukturierte, verlässliche Arbeitsweise – du steuerst deine Ergebnisse, nicht den Zufall.
  • Interesse an Nachhaltigkeit und Digitalisierung.
  • Sicher im digitalen Arbeiten (z. B. Google Meet, CloseCRM, PowerPoint u. a.).
  • Selbstorganisiertes Arbeiten im Remote-Umfeld.

Was dich erwartet

  • 100 % Remote – arbeite dort, wo du am produktivsten bist.
  • Unbefristeter Vertrag, Vollzeit.
  • 30 Tage Urlaub.
  • Monatlich zwei gemeinsame Offsite-Tage für Austausch, Fokus & Team.
  • Wöchentliche Schulungen mit erfahrenen Expert:innen aus Vertrieb & Kommunikation.
  • Fortlaufendes Coaching und individuelle Entwicklung.
  • Ein professionelles Team mit klarer Mission und kurzen Entscheidungswegen.
  • Marktgerechte Vergütung mit Fixgehalt und Bonus.

Warum das Sinn macht

Du hilfst Unternehmen, den Wert ihres Engagements sichtbar zu machen – und führst sie aus der Haltung *"Wir tun was"*in die Sichtbarkeit "Wir zeigen’s".

Wenn du Spaß daran hast, Gespräche zu führen, Ergebnisse zu schaffen und Verantwortung zu übernehmen, bist du hier richtig.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

Gehalts-Prognose

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