Lohn - EUR48'000 - 65'000

Rolle:

Gestalte Entgeltabrechnungen zuverlässig und halte dabei stets Fristen, Genauigkeit und Vertraulichkeit im Blick. In dieser Rolle übernimmst du die laufende Lohn- und Gehaltsbuchführung und betreust abrechnungsrelevante Prozesse im direkten Kontakt mit Ansprechpartner:innen. Du arbeitest in einem modernen, professionellen Umfeld mit flexibler Arbeitszeitgestaltung und einem klar strukturierten Arbeitsplatz. Gleichzeitig profitierst du von internen und externen Fortbildungen sowie gezielter Unterstützung deiner fachlichen Weiterentwicklung. So entsteht eine langfristige Perspektive in einem wertschätzenden Arbeitsklima mit hoher sozialer Arbeitgeberkompetenz.

Verantwortung:

• Du erstellst eigenverantwortlich die monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen und stellst eine termingerechte Abwicklung sicher.

• In dieser Rolle berechnest Du Brutto- und Nettolöhne inklusive Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.

• Als Mitarbeiter in der Entgeltabrechnung führst Du Lohnsteuer, Sozialabgaben und Beiträge korrekt ab und behältst Fristen im Blick.

• Du erstellst Meldungen sowie Jahresmeldungen und Lohnsteuerbescheinigungen für Finanzämter, Krankenkassen und Sozialversicherungsträger.

• In dieser Rolle pflegst Du Personalstammdaten, Abwesenheiten und erstellst Bescheinigungen für Behörden, Versicherungen oder Banken.

• Du berätst Mandanten zu lohnsteuer- und sozialversicherungsrelevanten Fragen und stimmst Dich eng mit Buchhaltung sowie Steuerberatern ab.

Qualifikationen:

• Eine abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte oder Steuerfachangestellter sowie erste Berufserfahrung in einer Steuerkanzlei.
• Ein sicheres, aufgeschlossenes Auftreten im Kontakt mit Mandanten.
• Eine selbstständige, engagierte und sorgfältige Arbeitsweise im Tagesgeschäft.
• Routine im Umgang mit gängiger DATEV-Software.
• Sehr gute Anwenderkenntnisse in Microsoft Office (z.B. Word, Excel, Outlook).

Benefits:

• Flexible Arbeitszeitgestaltung: Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit).
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten: Interne und externe Fortbildungen sowie Unterstützung bei der beruflichen Entwicklung.
• Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur: Schöner, modern eingerichteter Arbeitsplatz.
• Offene Unternehmenskultur: Angenehmes Arbeitsumfeld und sehr gutes Betriebsklima.
• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte: Viel Eigenverantwortung und vielseitige Aufgaben im direkten Mandantenkontakt.

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