Anforderungsspezialist (m/w/d) Digitalisierung Referenz 12-220186

Sind Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung, in der Sie Ihr Fachwissen effektiv einsetzen können? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt!
Für ein kontinuierlich wachsendes Unternehmen mit Sitz im Großraum Esslingen am Neckar suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung Sie als Anforderungsspezialist (m/w/d) Digitalisierung.

Ihre Benefits:

• Langfristige Perspektive in einem krisensicheren Unternehmen durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Attraktives Gehaltspaket mit bis zu 60.000 Euro brutto im Jahr
• 30 Tage Urlaub im Jahr, einschließlich Urlaubsgeld
• Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung durch Homeoffice-Möglichkeiten
• Professionelle, strukturierte und umfangreiche Einarbeitung für einen gelungenen Einstieg
• Wertschätzende Unternehmenskultur, direkte Kommunikationswege und ein harmonisches Betriebsklima
• Abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben in einem motivierten Team
• Attraktive Lage mit guter Anbindung zu öffentlichen Verkehrsmitteln und Autobahnen sowie Fahrtkostenzuschuss
• Förderung der finanziellen Absicherung durch eine arbeitgeberfinanzierte zusätzliche Altersvorsorge

Ihre Aufgaben:

• Bereitstellung von technischem Support für alle internen Mitarbeiter bei IT-Problemen
• Übernahme von Verantwortung für die Planung und Pflege der internen Anwendungslandschaft
• Analyse und Optimierung von Schnittstellen zur Erhöhung der Effizienz
• Reduzierung von Fehlerquellen und Verbesserung der Datenübertragung zwischen verschiedenen IT-Systemen
• Implementierung von Verbesserungen und Erweiterungen zur Optimierung der Systeme
• Konzeption und Durchführung von Schulungen zur Steigerung der Kompetenzen der Mitarbeiter
• Analyse von Geschäftsprozessen und Unterstützung bei der Digitalisierung von Arbeitsabläufen
• Überprüfung der Funktionalität und Benutzerfreundlichkeit von Systemen

Ihr Profil:

• Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich IT oder eine vergleichbare Berufsausbildung wird vorausgesetzt
• Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Umfeld wird erwartet
• Grundlegende Kenntnisse in den Bereichen der kaufmännischen Prozesse sind erforderlich
• Erfahrung in der Betreuung von Anwendungslandschaften sowie die Optimierung von IT-Systemen sind wünschenswert
• Google Workspace-Kenntnisse sind von Vorteil
• Voraussetzung sind sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Weitere Details:

• Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
• Branche: Mess- und Regeltechnik
• Karrierestufe: Professional/Experienced
• Gehaltsrahmen: 45.000 bis 60.000 EUR/Jahr
• Homeoffice-Option

Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

• Ohne Anschreiben einfach bewerben
• Persönliche Betreuung und Coaching
• Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
• 35 Jahre Erfahrung
• 100% kostenlos für Bewerber

Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Philip Rau (Tel +49 (0) 711 16240-27 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220186 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de.

Amadeus Fire AG
Niederlassung Stuttgart
Vordernbergstraße 6
70191 Stuttgart