IT-Lizenzmanager (m/w/d)
IT-Lizenzmanager (m/w/d)
IT-Lizenzmanager (m/w/d)
IT-Lizenzmanager (m/w/d)
Eberspächer Unternehmensgruppe
Automobil- und Fahrzeugbau
Esslingen am Neckar
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 65.500 € – 92.000 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
IT-Lizenzmanager (m/w/d)
Über diesen Job
Karrierechancen: IT-Lizenzmanager (m/w/d) (35210)
Ob Server, Prozesse oder komplexe Codes: In unserer IT gibt es immer was zu entdecken, denn hier ist Neugier die CPU Ihrer Leistung. Herausforderungen? Die werden hier angepackt – und Sie bestimmen den Lösungsweg. Weil wir auf Ihre Fähigkeiten vertrauen, liegt die Lösung in Ihrer Hand. Ihre Arbeit bringt uns alle voran. Und falls Sie mal Unterstützung brauchen, greifen Ihnen Ihre Kollegen unter die Arme. Bei uns leben und erleben Sie tagtäglich die Werte: Vertrauen, Respekt und Toleranz. So fördern wir Vielfalt und Karrieren, die in Bewegung bleiben.
Eberspächer digital solutions GmbH, Esslingen bei Stuttgart
Ihre Aufgaben:
- Sie beraten unsere Fachbereiche rund um das Thema Lizenzmanagement, die Auswahl neuer Softwareapplikationen sowie bei der Ausgestaltung von Softwarelizenzverträgen.
- Sie übernehmen die Betreuung, Verwaltung und Optimierung des konzernweiten Softwarelizenz-Lifecycles sowie unseres Software-Portfolios, um Transparenz, Wirtschaftlichkeit und Compliance sicherzustellen.
- Sie verantworten die inhaltliche Betreuung und kontinuierliche Pflege unseres Software Asset Management Tools.
- Sie erstellen regelmäßige und anlassbezogene Auswertungen für Fachbereiche und andere Stakeholder.
- Sie koordinieren und begleiten interne Projekte sowie externe Lizenz-Audits.
- Sie unterstützen den IT-Einkauf bei der Optimierung von Prozessen und Abläufen.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Betriebswirtschaftslehre
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Rolle im Bereich Lizenzmanagement
- Fundiertes Verständnis im Bereich Softwarelizenzierung und gute vertragsrechtliche Kenntnisse im Bereich Lizenz-Verträge
- Kenntnisse einschlägiger Software-Asset-Management Tools (bspw. Snow/Flexera) sind von Vorteil
- Ausgeprägte analytische und kommunikative Fähigkeiten
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Mobiles Arbeiten
Corporate Benefits
Flexible Arbeitszeiten
Weiterentwicklung
Betriebseigene Kita
NOCH FRAGEN? Ihr Recruiter Madlien Richter hat immer ein offenes Ohr für Sie.