Qualitätsmanager (m/w/d)
Qualitätsmanager (m/w/d)
Qualitätsmanager (m/w/d)
Qualitätsmanager (m/w/d)
Kaval GmbH
Personaldienstleistungen und -beratung
Ettenheim
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 50.000 € – 67.000 € (Unternehmensangabe)
- Hybrid
- Zu den Ersten gehören
Qualitätsmanager (m/w/d)
Über diesen Job
Über unseren Mandanten
Unser Mandant ist ein mittelständisches Unternehmen aus dem Maschinenbau.
Aufgaben
Sicherung und Optimierung der Qualität bei Zulieferern
Realisierung von Audits zu Produkten und Abläufen zur Leistungsanalyse der Partner
Auswertung von Prüfdaten sowie eigenverantwortliche Umsetzung von Stichprobenprüfungen
Abwicklung und Steuerung von Reklamationen aus der Lieferkette unter Einhaltung des kontinuierlichen Verbesserungszyklus
Untersuchung von Abweichungen in der Qualität mit Entwicklung nachhaltiger Kurz- und Langfristmaßnahmen
Einsatz und Schulung zu etablierten Methoden der Qualitätssicherung (z. B. 8D-Berichte, 5-Why-Analyse, Fischgrätendiagramm)
Klärung und Angleichung von Prüfverfahren mit den Zulieferern
Organisation interner Test- und Validierungsabläufe
Begleitung des Einkaufs bei der Integration neuer Lieferanten und deren Fortentwicklung
Flexibilität für vereinzelte Dienstreisen zu Partnerstandorten national und international
Profil
Praxiserfahrung im Qualitätsmanagement oder Lieferantenqualität
Sichere Anwendung von Qualitäts- und Problemlösungsinstrumenten
Grundkenntnisse in Auditverfahren (z. B. ISO 9001, VDA-Standards)
Praktische Fertigkeiten mit Prüf- und Messgeräten
Sehr gute Englischkenntnisse (mündlich und schriftlich)
Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und starkes Qualitätsbewusstsein
Starke Kommunikationsfähigkeiten und souveränes Auftreten gegenüber Lieferanten und internen Teams
Durchsetzungsstärke gepaart mit lösungsorientierter, eigenverantwortlicher Arbeitsweise
Teamfähigkeit und Begeisterung für interdisziplinäre Zusammenarbeit
Unser Mandant bietet
Sicherer und abwechslungsreicher Arbeitsplatz in einem traditionsreichen Familienunternehmen
Familiäre Arbeitskultur mit hoher Jobzufriedenheit
Verantwortungsvolle, vielseitige Aufgaben
Umfangreiche Weiterbildungs- und Schulungsangebote (fachlich/persönlich)
Attraktive Zusatzleistungen