• Vollzeit

• Unbefristet

• Köln

• Fach & Führungskräfte

Bei uns arbeiten Menschen mit Energie. Menschen, die sich leidenschaftlich für die Bedürfnisse unserer Kundinnen und Kunden einsetzen. Gemeinsam gewährleisten wir die sichere Versorgung der rheinischen Region mit Energie und Trinkwasser. Hierbei denken wir schon heute an morgen. Denn als zukunftsorientiertes Unternehmen gestalten wir die Energiewende auf allen Ebenen mit.

Als Arbeitgeber bieten wir abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten, eine leistungsorientierte Vergütung und hervorragende Sozialleistungen. Unsere Beschäftigten arbeiten in einem attraktiven beruflichen Umfeld mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten, einer modernen Unternehmenskultur und flexiblen, hybriden Arbeitszeitmodellen mit Home-Office.

Innerhalb unseres Bereiches Finanzen besetzen wir am Standort Köln ab sofort die Stelle als Gruppenleiter Kreditorenbuchhaltung (m/w/d)

Aufgaben

• Sie übernehmen die disziplinarische und fachliche Leitung der Gruppe FRK Kreditorenbuchhaltung und stellen die ordnungsgemäße Abbildung der Geschäftsvorfälle der RheinEnergie AG sowie ihrer Töchter und Beteiligungen gemäß handels- und steuerrechtlichen Vorgaben sicher.

• Die periodische Rechnungslegung sowie die fristgerechte und ordnungsgemäße Aufstellung der Jahresabschlüsse im Bereich der Kreditorenbuchhaltung werden unter Einhaltung aller gesetzlichen, satzungsgemäßen und betrieblichen Vorschriften von Ihnen gewährleistet.

• Innerhalb der Gruppe nehmen Sie die Unternehmerverantwortung wahr und sorgen für die eigenverantwortliche Erledigung aller Aufgaben gemäß den gesetzlichen, kaufmännischen, technischen und betrieblichen Regeln.

• Die Überwachungs- und Aufsichtsverantwortung für die Gruppe liegt in Ihrem Verantwortungsbereich.

• Sie stellen die Einhaltung, Anpassung und Pflege der relevanten Prozesse sicher.

• Einweisungen, Unterweisungen und Schulungen werden von Ihnen durchgeführt und die fachliche sowie persönliche Weiterentwicklung der Mitarbeitenden aktiv gefördert.

• Die Weiterführung und Weiterentwicklung des digitalen Konzepts in der Kreditorenbuchhaltung einschließlich der Betreuung bestehender Schnittstellen gehört zu Ihren Aufgaben.

• Sie verantworten die Personalauswahl sowie die Fürsorge- und Betreuungspflicht für Mitarbeitende und Leiharbeitende unter Beachtung der Arbeitssicherheits- und Umweltschutzvorgaben.

Profil

• Sie verfügen über einen Diplom- oder Masterabschluss in der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar.

• Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion bringen Sie mit.

• Einschlägige Berufserfahrung in finanzwirtschaftlichen Prozessen der Energiewirtschaft zeichnet Sie aus.

• Fundierte Kenntnisse im allgemeinen Steuerrecht sowie im Umsatzsteuerrecht setzen wir voraus.

• Sie haben Erfahrung in der wertschätzenden, ziel- und ergebnisorientierten Führung von Mitarbeitenden.

• Sie verfügen über fundierte Kenntnisse der relevanten gesetzlichen und technischen Vorschriften sowie Regelwerke.

• SAP-Anwenderkenntnisse sowie weiterführende Kenntnisse im MS-Office-Paket, insbesondere Excel, gehören zu Ihrem Profil.

• Kenntnisse im Projektmanagement runden Ihr fachliches Know-how ab.

• Unternehmerisches Denken, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Eigenverantwortung und Konfliktlösungsfähigkeit zeichnen Sie aus.

• Sie verfügen über fließende Deutschkenntnisse.

• Gute Englischkenntnisse werden erwartet.

Darum RheinEnergie

Diese Stelle wird mit der Entgeltgruppe 12 gemäß Tarifvertrag für Versorgungsunternehmen (TV-V) vergütet. Dies entspricht bei einer Vollzeitanstellung einem Bruttojahresgehalt von rund 71.000 – 97.000 Euro (abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation). 

Zusätzlich zum tariflichen Entgelt erhalten unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zahlreiche  Sonderleistungen und Benefits wie zum Beispiel eine zusätzliche variable Vergütung, abhängig vom Unternehmensergebnis, in Form von Prämien und Incentives sowie eine betriebliche Altersvorsorge in einem Wert von 8,7 % des jeweiligen Bruttojahresgehalts.

Wir entwickeln uns gemeinsam weiter! Bei uns stehen Menschen im Vordergrund. Vom Mitarbeitergespräch bis zur vielfältigen Weiterbildung unterstützen wir unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf ihrem beruflichen Lebensweg.