Aufgaben:

• Sicherstellung des Systembetriebes und Prozessoptimierung der SAP-Landschaft
• Optimierung und Customizing der unternehmensweiten SAP-Prozesse in Zusammenarbeit mit den jeweiligen Fachbereichen
• Modulverantwortung und Datenmodellierung in BI bzw. in der Entwicklung
• Fachliche Teamleitung der Abteilung SAP national und international
• Erarbeitung und Umsetzung der Strategie im Bereich Business Applications / SAP
• Projektleitung u. aktive Mitwirkung bei der Umsetzung von Projekten (S/4 HANA) inkl. Rollouts
• Design Solution Authority für Business Applications
• Sourcing und Kostenverantwortung für Service Provider
• 2nd und 3rd Level Support der internationalen SAP-Anwender
• Globales Reporting über sämtliche Unternehmensbereiche
• Koordination mit externeren Beratern und Vertragspartnern
• Stammdatenmanagement, Schnittstellenmanagement und Rollen- und Berechtigungsmanagement
• Durchführung von innovativen Schulungen für Key User und weitere Anwender

Kompetenzen:

• Umfassende Kenntnisse in SAP-Systemen und Modulen wie ABAP, ER, BW/BI etc.
• Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation (HTL, HAK, FH, Uni)
• Key-User im SAP-Bereich von Vorteil
• Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von SAP-Projekten und/oder -Teams
• Ausgezeichnete MS Office-Kenntnisse (insbesondere MS Excel)
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
• Ausgeprägte Führungs- und Managementfähigkeiten
• Selbstständige, lösungs- und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit sowie hervorragender Kommunikationsstärke

Ihre Benefits:

• Umfangreiches Aus- und Weiterbildungsangebot
• Ausgezeichnetes Betriebsklima, moderne IT-Infrastruktur und Räumlichkeiten
• Langfristige, vielseitige und verantwortungsvolle Position in einem stabilen internationalen Unternehmen
• Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen und spannenden Herausforderungen
• Flexible Arbeitszeiten
• Betriebsarzt und Gesundheitsangebote
• Gute Anbindung an das öffentliche Verkehrsnetz

Die Bezahlung erfolgt laut Kollektivvertrag der ledererzeugenden Industrie in der letztgültigen Fassung. Für diese Position ist ein monatliches Bruttogehalt ab € 4.500, - auf Vollzeitbasis vorgesehen. Die tatsächliche Einstufung wird mit Ihnen gemeinsam festgelegt und richtet sich nach Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung.

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