Unser Kunde ist ein integriertes Schweizer Verkehrsunternehmen, das regionalen und Fernverkehr betreibt und sich durch Innovationskraft, hohe Servicequalität und nachhaltige Mobilitätslösungen auszeichnet.

Verantwortung:

• Organisation und Steuerung der Schichteinsätze eines Teams von bis zu 10 Mitarbeitenden

• Verantwortung für Wartung, Reparaturen und Sicherheitskontrollen an Schienenfahrzeugen

• Mitwirken bei Neuinstallationen, Optimierungen und Prozessverbesserungen

• Einsatz von LEAN-Methoden zur Effizienzsteigerung in der Instandhaltung

• Sicherstellung der Aus- und Weiterbildung der Teammitglieder

Qualifikationen:

• Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Mechanik oder Elektrik, idealerweise mit Zusatzqualifikation

• Mehrjährige Erfahrung in der technischen Instandhaltung oder im Anlagenbetrieb

• Führungskompetenz mit Teamorientierung, Belastbarkeit und klarer Kommunikation

• Analytisches Denkvermögen und lösungsorientiertes Handeln in dynamischem Umfeld

• IT-Affinität, SAP-Erfahrung von Vorteil

• Bereitschaft zu Schichtarbeit (inkl. Nacht- und Wochenenddienste)

• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

• Offene Unternehmenskultur: Wir pflegen untereinander einen familiären Umgang. Dazu gehört auch eine unternehmensweite Du-Kultur. Wir sind stolz auf unsere Werte Fairness, Verlässlichkeit, Wertschätzung, Transparenz und Lernbereitschaft.
• Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen: Wir übernehmen 60% der Beiträge für die Pensionskasse, dein Anteil liegt bei 40%.
• Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen: Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden steht für uns an oberster Stelle. Wir fördern mit diversen Massnahmen die physische und psychische Gesundheit am Arbeitsplatz.
• Attraktive Leistungen bei Krankheit oder Unfall: Die Lohnfortzahlung bei Krankheit und Unfall beträgt im ersten Kalenderjahr 100%. Ab dem zweiten Kalenderjahr beträgt die Fortzahlung bei Krankheit 90% und bei Unfall 80%.
• Attraktive Mitarbeiterrabatte: Mit einem Beschäftigungsgrad von mindesten 40% fährst du gratis im öffentlichen Verkehr in der 2. Klasse. Deine Angehörigen profitieren beim Erwerb eines GAs von Vergünstigungen. Nicht nur das: Nach dem ersten Anstellungsjahr bieten wir mit dem FIP (internationale Ermässigungskarte für Eisenbahnpersonal) in Europa ein attraktives Angebot mit Rabatten im Ausland.
• Überdurchschnittliche Ferien- und Freitage: Bei der SOB arbeitest du mit einem 100%-Pensum 41 Stunden pro Woche. Du erhältst pro Jahr mindestens fünf Wochen Ferien. Mit dem Bandbreitenmodell kannst du zusätzliche freie Tage beziehen.

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