Flensburg ist schön, die Stadt zwischen Himmel und Förde, mellem himmel og fjord. Hier zu arbeiten, in dieser Stadt mit abwechslungsreicher Geschichte, der Lage am Wasser, mit einem der schönsten Segelreviere im Norden, einer beeindruckenden Küstenlandschaft beiderseits der Förde, mit vielen denkmalgeschützten Gebäuden, lebendigen Stadtteilen, einem wunderschönen Hafen und der unmittelbaren Nähe zu unseren dänischen Nachbarn – hier macht es Spaß zu leben und zu arbeiten!

Im Fachbereich Einwohnerservice, Schutz und Ordnung der Stadt Flensburg sind in der Abteilung Kommunaler Ordnungsdienst zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Stellen als

Verkehrsüberwacher/in im ruhenden und fließenden Verkehr (m/w/d)

zu vergeben. Die Stellen sind sowohl befristet als auch unbefristet zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 5 TVöD.

Das Sachgebiet Verkehrsüberwachung setzt sich derzeit aus 25 Mitarbeitenden zusammen; aufgeteilt in je ein Team mit Außendienstbeschäftigten für die Überwachung des ruhenden und des fließenden Verkehrs sowie ein Team im Innendienst für die weitere Bearbeitung der Verkehrsordnungswidrigkeiten.
Diese Stelle kombiniert die Aufgaben beider Bereiche zu gleichen Anteilen und leistet so einen wichtigen Beitrag für die Sicherheit und Leichtigkeit des Verkehrs in Flensburg. Der Einsatz erfolgt im Schichtbetrieb (Früh- und Spätschicht) nach Dienstplan von Montag bis Samstag, gelegentlich auch an Sonn- und Feiertagen.

Ihre Aufgaben:

Die Tätigkeit teilt sich zu gleichen Anteilen auf die folgenden Bereiche auf:

Im Bereich des ruhenden Verkehrs:

• Überwachung des ruhenden Verkehrs im Stadtgebiet von Flensburg im Rahmen einer Fußstreife, teilweise mit einem Dienstfahrzeug oder E-Bike
• Ahndung von Parkverstößen und Erstellung von Verwarnungen
• Anordnung von Ersatzvornahmen, wie z. B. Abschleppmaßnahmen
• Beteiligung in Einspruchsverfahren, ggf. auch als Zeuge/Zeugin vor Gericht

Im Bereich des fließenden Verkehrs (Außen- und Innendienst):

• Überwachung des fließenden Verkehrs (Geschwindigkeits- und Rotlichtüberwachung) mit der zur Verfügung gestellten Messtechnik (z. B. Vitronic Enforcement Trailer)
• Pflege und Wartung der technischen Ausrüstung
• Auswertung des Beweismaterials mit der entsprechenden Software (PoliScan Office Pro)
• Bearbeitung von Einsprüchen, Fertigen von Fahrer*innenfotos und schriftlichen Stellungnahmen
• Ermittlungstätigkeiten zur Identitätsfeststellung von Fahrzeugführenden

Ihr Profil:

• abgeschlossene Berufsausbildung im öffentlichen Dienst als Verwaltungsfachangestellte/r (m/w/d) oder
• abgeschlossene 1. Angestelltenprüfung oder
• abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung

Bei ausländischen Berufsabschlüssen ist die Beifügung der Gleichwertigkeitsbescheinigung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) erforderlich.

Wir erwarten:

• die Bereitschaft, ganzjährig auch bei widrigen Wetterverhältnissen in der gestellten Dienst- und Schutzkleidung den Außendienst zu verrichten
• körperliche Eignung für den Außendienst (tägliche Wegstrecken von 10-14 km im ruhenden Verkehr)
• Teamfähigkeit, emotionale Kompetenz sowie eine gute Kommunikations- und Konfliktfähigkeit
• ausgeprägtes Durchsetzungsvermögen und Entscheidungsfähigkeit
• freundliches, sicheres und verbindliches Auftreten gegenüber Menschen aus verschiedenen Kulturkreisen
• technisches Verständnis für die Bedienung der Erfassungsgeräte (Smartphone, mobile Drucker) sowie der mobilen, stationären und teilstationären Verkehrsüberwachungsanlagen
• sichere Rechtschreibkenntnisse der deutschen Sprache
• Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst (Montag-Samstag, auch an Sonn- und Feiertagen)
• Besitz der Fahrerlaubnis Klasse B und die Bereitschaft, Dienstfahrzeuge und ein Dienst-E-Bike zu führen; ein Anhängerführerschein (Klasse BE) ist wünschenswert.
• Fortbildungsbereitschaft (z. B. für fachtechnische Schulungen)

Wir bieten:

• vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
• Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA)
• Übernahme der Entgeltstufe bei einem direkten Wechsel des Arbeitgebers aus dem öffentlichen Dienst
• jährliche Sonderzahlungen
• Betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes
• Fort- und Weiterbildungsangebote sowie betriebliches Gesundheitsmanagement
• NAH.SH-Jobticket und ggf. Fahrradleasing
• Arbeitsplatz mit direkter Innenstadtlage und guter Verkehrsanbindung

Für weitere Auskünfte steht Ihnen der Abteilungsleiter Bjarne Petersen (Tel. 0461/85-4182) oder die Sachgebietsleiterin Jennifer Berthge (Tel. 0461/85-4465) gerne zur Verfügung.

Der Stadt Flensburg ist es ein wichtiges Anliegen, sich interkulturell zu öffnen. Deshalb begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung oder ihnen gleichgestellten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte bis zum 01.02.2026 unter Angabe des Kennworts R04 per E-Mail im PDF-Format an personalabteilung@flensburg.de. Wir bitten um Ihr Verständnis, dass wir keine Eingangsbestätigungen versenden.

Im Bewerbungsschreiben stellen Sie bitte umfassend dar, aus welchen Gründen Sie sich für die Stelle interessieren (Motivation) und schildern Sie prägnant Ihre Stärken und Kompetenzen. Dabei nehmen Sie bitte Bezug auf das o.g. Aufgaben- und Anforderungsprofil.

Die Personalauswahl ist ca. vier Wochen nach Ausschreibungsende in Form eines Vorstellungsgesprächs vorgesehen.

Stadt Flensburg - Der Oberbürgermeister
Fachbereich Zentrale Dienste/Personal - 24931 Flensburg
personalabteilung@flensburg.de