Unser Kunde ist ein internationaler Industriekonzern, der professionelle Beleuchtungslösungen für den globalen Markt entwickelt, herstellt und vertreibt. Für den wichtigen Markt Deutschland suchen wir eine charismatische Führungskraft mit Branchenerfahrung und Gestaltungswillen für den weiteren Ausbau der Produktsparte Light Management Systems. 

• Team Builder: Sie bauen das neue LMS-Vertriebsteam auf (aktuell drei Directs) – mit Leidenschaft, Struktur und dem Blick fürs große Ganze
• Produkt-Botschafter: Sie begeistern Kolleg:innen, Kund:innen und externe Partner für smarte Lichtmanagementsysteme und zeigen, wie LMS echten Mehrwert schafft.
• Netzwerk: Sie verbinden Menschen, Märkte und Ideen – intern wie extern – und sorgen dafür, dass LMS im gesamten Sales-Team präsent und verstanden ist.
• Strategie: Sie entwickeln Vertriebsstrategien, definieren KPIs und treiben Wachstum mit klaren Zielen und Daten voran.
• Wegbereiter: Sie arbeiten eng mit Produktmanagement, Marketing und Technik zusammen, um Glamox LMS erfolgreich im Markt zu positionieren.

• Hunting: Sie bringen mehrjährige Erfahrung im technischen Vertrieb – idealerweise mit Fokus auf Licht, Gebäudeautomation und/ oder bms (building managment solution) mit. 
• Überzeugungskunst: Sie können komplexe Themen verständlich, leidenschaftlich und gewinnend präsentieren – in Deutsch und Englisch.
• Leadership mit Herz: Sie führen durch Inspiration, Coaching und klare Zielorientierung
• Netzwerk-Talent: Sie bauen Beziehungen auf (Reisetätigkeit ca. 3 T./Wo.), pflegen sie strategisch und nutzten sie, um LMS im Markt zu etablieren.
• Innovationsgeist: Sie denken unternehmerisch, handeln eigeninitiativ und lieben es, neue Produkte groß zu machen.

• Einen unbefristeten Arbeitsplatz in einem erfolgreichen, international tätigen Unternehmen
• Vertrauensarbeitszeit mit flexibler Gleitzeitregelung und moderner Remote-Work-Regelung
• 13 Monatsgehälter
• Variable Vergütung (leistungsabhängige Provisionen auf Umsätze)
• Firmenwagen zur privaten Nutzung gemäß Dienstwagenvereinbarung
• Betriebliche Altersvorsorge über Direktversicherung
• Unfallversicherung für zusätzliche Absicherung
• Kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung oder ein erstes, informatives Gespräch.

Bei Fragen sind wir gerne für Sie erreichbar:

Jana Baughman  
jana.baughman@talent-net.org 
+49 176 24 99 6111
www.talent-net.org