• Systematische Markterschließung und Ausbau in der Zielregion.
• Eigenständige und eigenverantwortliche Akquisition von Produkten sowie komplexen, beratungsintensiven und kundenspezifischen Systemlösungen.
• Erstellung kaufmännischer und technischer Angebote in Zusammenarbeit mit technischen Fachabteilungen und Produktverantwortlichen, inklusive Anforderungsanalyse, Strategie, Design und Beschreibung der technischen Lösung beim Kunden.
• Kalkulation und Ausarbeitung von Produkt- und Systemangeboten.
• Technische Beratung der Kunden bezüglich Produkten und Systemlösungen.
• Verhandlung von Angeboten und Verträgen mit Kunden.
• Kontinuierliche Analyse von Markttrends und Kundenanforderungen zur Identifikation neuer Vertriebschancen.

• Abgeschlossenes technisches Studium, vorzugsweise im Fachgebiet Elektrotechnik oder Nachrichtentechnik.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb, idealerweise in einer vergleichbaren Position.
• Erfahrung in der Abwicklung von Bundeswehr oder öffentlichen Projekten bzw. frühere Dienstzeit bei der Bundeswehr sind wünschenswert.
• Hohe Reisebereitschaft für Kundenbesuche, Messen und Konferenzen.
• Ausgeprägtes Überzeugungs und Verhandlungsgeschick sowie hohe Kommunikationsstärke und Kontaktfreudigkeit.
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Flexibles Denken und Handeln zur Verstärkung des Teams im technischen Vertrieb.

Für uns ist es selbstverständlich, optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem:

• Welcomeday und Onboardingprogramm
• Attraktive tarifliche Vergütung
• Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitkonto sowie Homeoffice-Regelung
• 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub gemäß Tarifvertrag
• Hervorragende betriebliche Altersversorgung
• Spannende Aufgaben an innovativen Produkten in einem wachsenden Marineunternehmen
• Zuschuss zum Jobticket bzw. Deutschlandticket
• Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern
• Bikeleasing
• Umfassende Zusatzleistungen / attraktive externe Angebote
• Individuelle Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital
• Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl. Präventionsangebote
• Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Mitarbeitendenvertretung

Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander das bieten wir seit über 185 Jahren!

Wir freuen uns über Online-Bewerbungen unter Angabe der Gehaltsvorstellung und der aktuellen Kündigungsfrist.