Die Anwendungsentwicklung ist etwas für Tüftlerinnen und Tüftler. Du möchtest Programmiersprachen beherrschen und sogar eigene Apps entwickeln können? Dann suchen wir genau dich!

Deine Ausbildungsinhalte:

• Entwicklung und Programmierung von kundenspezifischer Software
• Modifizierung bestehender IT-Tools oder Entwicklung neuer passgerechter Lösungen
• Entwicklung von Anwendungen/Schnittstellen für den Einsatz im Reinraumbetrieb
• Entwicklung von Anwendungen für die Arbeit in der Wissenschaft

Dein Profil:

• Allgemeine Hochschulreife oder Fachhochschulreife mit Berechtigung zum Besuch der gymnasialen Oberstufe
• Gute Noten in den Fächern Mathematik, Englisch und ggf. Informatik
• Interesse für Programmierung oder Programmierkenntnisse
• Lösungsorientiertes Arbeiten
• Teamfähigkeit, sorgfältige Arbeitsweise und Flexibilität

Unser Angebot: Unsere Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler kommen aus der ganzen Welt und erarbeiten innovative Lösungen u.a. für die Industrie 4.0, drahtlose Kommunikation, Medizintechnik und Raumfahrt. Als Auszubildende/r trägst du dazu bei, dass sich unsere Mitarbeitenden auf reibungslose IT-Prozesse verlassen können. Wir bieten dir ein freundliches Umfeld, individuelle Betreuung vom ersten Tag an und ermöglichen dir Einblicke in ein internationales Forschungsinstitut. Du arbeitest in Gleitzeit und kannst so flexibel Arbeit und Freizeit verbinden. Im Rahmen deiner Ausbildung kannst du mit dem ERASMUS+-Programm Azubi Mobil ein Praktikum im Ausland absolvieren. Die Berufsschule findet als Blockunterricht am Oberstufenzentrum I Spree-Neiße in Forst statt. Bei erfolgreicher Ausbildung erhältst du nicht nur eine Abschlussprämie von 400 €, sondern wir garantieren dir auch die Übernahme für zwei Jahre. Des Weiteren unterstützen wir dich beratend bei deiner zukünftigen Karriere.

Über uns: Das IHP ist ein Institut der Leibniz-Gemeinschaft und betreibt Forschung und Entwicklung zu siliziumbasierten Systemen, Hochfrequenzschaltungen und -technologien einschließlich neuer Materialien. Das IHP beschäftigt ca. 400 Mitarbeitende aus 26 Nationen. Wir sind stets bestrebt, den Frauenanteil in den technischen Bereichen zu erhöhen. Daher bitten wir Frauen nachdrücklich um ihre Bewerbung. Wir fördern die Eingliederung schwerbehinderter Menschen in das Berufsleben. Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.