Compliance Manager für ISMS und BCM (w/m/d)
Compliance Manager für ISMS und BCM (w/m/d)
Compliance Manager für ISMS und BCM (w/m/d)
Compliance Manager für ISMS und BCM (w/m/d)
Mesterheide Rockel Hirz Trowe AG Holding
Versicherungen
Frankfurt am Main
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 69.500 € – 81.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Aktiv auf der Suche
Compliance Manager für ISMS und BCM (w/m/d)
Über diesen Job
Compliance Manager für ISMS und BCM (w/m/d)
Lurse ist ein führender HR- und bAV-Lösungsanbieter mit Fokus auf Compensation & Benefits, Pensions und Talent. Wir beraten seit über 30 Jahren große und mittelständische Unternehmen aller Branchen bei der Gestaltung, Weiterentwicklung und Harmonisierung von Vergütungs-, Benefits- und Performance-Management-Systemen.
Du hast Lust auf moderne und teamorientierte Arbeit, in Verbindung mit interessanten Herausforderungen? Dann bist Du bei uns richtig! Gestalte gemeinsam die digitale Zukunft mit uns!
Der Job macht Spaß, weil Du…
- federführend die Weiterentwicklung und Betreuung des Information Security Management Systems (ISMS) und des Business Continuity Managements (BCM) bei der Lurse-Gruppe übernimmst.
- die Digitalisierung und kontinuierliche Verbesserung des bestehenden ISMS vorantreibst.
- die Risiko- und Schwachstellenanalysen sowie Audits durchführst.
- bei der Umsetzung neuer regulatorischer Anforderungen (z.B. DORA) unterstützt.
- Anfragen zur Informationssicherheit im Rahmen von Kundenprojekten koordinierst.
- Sensibilisierungs- und Schulungsmaßnahmen zur Informationssicherheit durchführst.
- Prozesse analysierst, aktualisierst, optimierst und Business Continuity Pläne entwickelst
Du bist für uns besonders, denn Du ...
- verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine ähnliche Qualifikation im Bereich Informationstechnik, Wirtschaft, Recht oder eine vergleichbare Studienrichtung.
- verfügst nachweislich über mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Informationssicherheit und/oder Business Continuity Management.
- besitzt fundierte Kenntnisse der relevanten Compliance-Standards und -Frameworks (insbesondere ISO 27001).
- hast sehr gute analytische und kommunikative Fähigkeiten und eine strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise, geprägt von Eigeninitiative und einem hohen Qualitätsanspruch.
- hast einen Blick für Zusammenhänge und Abhängigkeiten, ein konzeptionelles Denkvermögen, Ideen zur Optimierung und behältst auch in schwierigen Situationen einen klaren Kopf.
- bist dienstleistungsorientiert und hast Spaß daran Problemstellungen zu analysieren und pragmatische Lösungen zu finden.
- hast Spaß an der Arbeit im Team und bringst eine hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung mit.
- zeichnest Dich durch gute MS-Office-Kenntnisse aus.
- bringst sichere Englischkenntnisse mit.
Bei uns erwartet dich
- Die Motivation unserer Mitarbeitenden ist ein wichtiger Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Dazu gehören für uns ein modern gestalteter Arbeitsplatz, Vertrauensarbeitszeit, Mobile Working und Workation weltweit sowie persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit abwechslungsreichem Arbeitsumfeld spielt in unserer DNA ebenso eine Schlüsselrolle.
- Vielseitige Benefits inkl. einem Cafeteria System mit Bausteinen wie JobBike, Kinderbetreuungszuschuss, Zuschuss zum privaten Internet, monatliche Gutscheine, Zuschuss zum Lunch und vielem mehr runden unser Angebot ab.
Kontakt:
Für Rückfragen stehen wir Dir gerne zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Dich!
- Benita Kainz
- Junior Consultant People Relations
- +49 69 6605889 517
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 376 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
376 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Mesterheide Rockel Hirz Trowe AG Holding als modern. Der Branchen-Durchschnitt geht übrigens in Richtung modern