DevOps Engineer (m/w/d) / 100% Remote möglich

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Personaldienstleistungen und -beratung

Frankfurt am Main

  • Art der Beschäftigung: Vollzeit
  • 60.000 € – 85.000 € (Unternehmensangabe)
  • Home-Office
  • Letzte Chance

DevOps Engineer (m/w/d) / 100% Remote möglich

Über diesen Job

Über uns

Wir suchen einen DevOps Engineer (m/w/d) zur Verstärkung eines technischen Teams. Du sorgst dafür, dass Systeme automatisiert, stabil und skalierbar laufen, und optimierst die End-to-End-Prozesse von Softwareentwicklung bis Betrieb.

Aufgaben

  • Aufbau und Betrieb von CI/CD-Pipelines zur Automatisierung von Build-, Test- und Deploymentprozessen

  • Automatisierung von Infrastruktur- und Routineprozessen

  • Zusammenarbeit mit Entwickler- und Betriebsteams zur Optimierung der Delivery-Prozesse

  • Monitoring, Logging und Observability zur Sicherstellung der Systemstabilität

  • Integration von Sicherheits- und Qualitätsprüfungen (DevSecOps)

  • Troubleshooting, Incident Response und kontinuierliche Verbesserung der Infrastruktur

Profil

Must-have:

  • Erfahrung mit CI/CD-Tools (z. B. Jenkins, GitLab CI, GitHub Actions)

  • Kenntnisse mit Containern (Docker) und Orchestrierung (Kubernetes)

  • Erfahrung mit Scripting/Automatisierung (z. B. Bash, Python, Go)

  • Verständnis moderner Softwareentwicklungs- und IT-Betriebsprozesse (Agile, GitOps, Infrastruktur-as-Code)

  • Erfahrung im Betrieb von Cloud- oder virtualisierten Umgebungen (AWS, Azure, GCP o. Ä.)

Nice-to-have:

  • Erfahrung mit Infrastructure as Code (IaC)-Tools (Terraform, Pulumi, CloudFormation)

  • Monitoring/Observability-Tooling (z. B. Prometheus, Grafana, ELK)

  • Kenntnisse in Netzwerktechnologien und IT-Sicherheit

Wir bieten

  • Flexible Arbeitsweise: Remote oder vor Ort, selbstorganisiert in agiler Struktur

  • Zusatzleistungen: Jobrad, vergünstigtes Deutschland-Ticket, Corporate Benefits, Sabbatical, betriebliche Altersvorsorge, Health-Package (z. B. Fitness, mentale Gesundheit)

  • Arbeitsumfeld: Modern ausgestatteter Arbeitsplatz, individuell gestaltbar, neueste Hard- und Software

  • Weiterbildung: Persönliches Budget für Training und Schulungen

  • Team und Kultur: Regelmäßige Teamevents, After-Work-Aktivitäten, interne Spiele- und Sportangebote

  • Bürokomfort: Zentrale Lage, kostenlose Parkplätze, Snacks, Getränke und Freizeitmöglichkeiten vor Ort

Unternehmens-Details

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51-200 Mitarbeitende

Berlin, Deutschland

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