Junior Sales & Recruitment Consultant (m/w/d)

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Peak One GmbH

Personaldienstleistungen und -beratung

Frankfurt am Main

  • Verifizierte Job-Anzeige
  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 38.000 € – 80.000 € (Unternehmensangabe)
  • Vor Ort
  • Aktiv auf der Suche

Junior Sales & Recruitment Consultant (m/w/d)

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Über diesen Job

Über die Position

Du bist gerade in den Endzügen deiner Ausbildung oder deines Studiums und suchst einen Jobeinstieg in einem jungen dynamischen Umfeld, in dem du früh Eigenverantwortung übernehmen und Projekte aktiv mit vorantreiben kannst? Du kannst Menschen von deinen Ideen begeistern, bist offen und kommunikativ? Dann kann ein Einstieg bei Peak One als „Junior Consultant" der erste wichtige Schritt für deine weitere Karriere sein.

eak One ist ein junges, schnell aber gesund wachsendes Unternehmen, mit Sitz in der Frankfurter Innenstadt und klarer Mission: Wir bringen Fach- und Führungskräfte aus dem MINT-Sektor mit Unternehmen zusammen, die wirklich zu ihnen passen.

Deine Aufgaben

  • Uns ist wichtig, dass du gut auf deine Aufgaben vorbereitet wirst, deshalb steht dir zu Beginn dein Team und dein Teamleiter eng zur Seite und du erhältst ein ausführliches Onboarding, in dem du schon in den ersten Wochen sehr viel lernst.
  • Als zentraler Recruiting-Partner bringst du dann nach deiner Einarbeitung Unternehmen und Kandidaten zusammen und sorgst für den perfekten Match
  • Du erstellst Stellenanzeigen, identifizierst Kandidaten über relevante Kanäle, führst erste Interviews und begleitest deine Kandidaten im gesamten Bewerbungsprozess - vom ersten Interview bis hin zur Vertragsunterschrift
  • Du baust ein nachhaltiges Kunden- und Kandidatennetzwerk auf berätst Unternehmen hinsichtlich der Besetzung offener Vakanzen

Das bringst Du mit

  • Das Wichtigste: Du möchtest etwas erreichen und bist motiviert zu lernen!
  • Du hast einen hohen Anspruch an deine Arbeit und dir ist Sorgfalt und Qualität sehr wichtig
  • Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung: Uns ist weniger wichtig, woher du kommst - viel relevanter ist wo du hin möchtest
  • Erste Erfahrungen im Recruiting, im Personalbereich oder im Verkauf sind hilfreich aber keine Grundvoraussetzung
  • Du kannst sehr gut und professionell kommunizieren und sprichst sehr gut Deutsch und Englisch

Deine Benefits

  • Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien
  • Ein Topmodernes Büro im Herzen der Frankfurter Skyline
  • Attraktives Vergütungsmodell und Provisionen für erfolgreiche Einstellungen
  • 31 Urlaubstage und Home-Office-Möglichkeiten
  • Benefits im Bereich Mobility, Fitness und Food
  • Regelmäßige Firmenevents und Reisen mit Peak-One-Kollegen
Peak One steht für eine offene und diverse Unternehmenskultur, in der Chancengleichheit und Teilhabe für alle im Mittelpunkt stehen. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen unabhängig von Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung oder religiöser Überzeugung.

Dein Ansprechpartner

Gabrijel Skarica
Junior HR-Manager

g.skarica@peak-one.de
+49 69 1532015-33

Unternehmens-Details

company logo

Peak One GmbH

Personaldienstleistungen und -beratung

51-200 Mitarbeitende

Frankfurt am Main, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Restaurant-Tickets
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

79 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Peak One GmbH als sehr modern.Der Branchen-Durchschnitt tendiert übrigens in Richtung modern

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