Praktikant Human Resources – Recruiting (m/w/d)
Praktikant Human Resources – Recruiting (m/w/d)
Praktikant Human Resources – Recruiting (m/w/d)
Praktikant Human Resources – Recruiting (m/w/d)
agap2
Beratung, Consulting
Frankfurt am Main
- Art der Anstellung: Studierende
- Hybrid
- Zu den Ersten gehören
Praktikant Human Resources – Recruiting (m/w/d)
Über diesen Job
Praktikant Human Resources – Recruiting (m/w/d)
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Informationen
- Standort: Frankfurt, Hesse Germany
- Jobtitel: Praktikant Human Resources - Recruiting (m/w/d)
- Sektor: Science & Engineering
- Art der Anstellung: Praktikum mit einer Dauer von 6 Monaten
- Startdatum: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Wir sind agap2, ein Unternehmen für operatives Consulting in den Bereichen Science und Engineering. Unser starkes Team aus Ingenieur:innen, Pharmazeut:innen und Naturwissenschaftler:innen hilft unseren renommierten Kunden, komplexe Projekte erfolgreich durchzuführen – von Inbetriebnahmen von Anlagen über Prozessoptimierungen bis hin zu Projekten im Qualitätsmanagement.
Zur Unterstützung unseres internen Teams in Frankfurt suchen wir ab sofort eine:n Praktikant:in im Bereich Human Resources – Recruiting für einen Zeitraum von 6 Monaten.
Ihre Hauptaufgaben sind:
- Unterstützung im Bewerbermanagement: Du unterstützt unser Recruiting-Team bei der Bearbeitung von Posteingängen, der Kommunikation mit Bewerber:innen und Mitarbeitenden sowie bei der Pflege von Bewerber- und Personaldaten.
- Koordination & Organisation: Du terminierst Vorstellungsgespräche und sorgst für einen reibungslosen Ablauf im Bewerbungsprozess.
- Systemumstellung: Du unterstützt bei der Einführung des neuen ERP-Systems Workday – insbesondere durch das Zusammentragen, Prüfen und Aufbereiten relevanter Daten für eine strukturierte und reibungslose Datenmigration aus bestehenden Systemen.
- Event- und Messeorganisation: Du unterstützt bei der Planung und Organisation von internen Events (z. B. Weihnachtsfeier, Firmenlauf) sowie Karrieremessen.
Dieser Job ist wie für Sie gemacht, wenn ...
- Eingeschriebenes Studium im Bereich Wirtschaft, Sozialwissenschaften, Psychologie, Kommunikation oder einem vergleichbaren Fach (Pflichtpraktikum möglich)
- Sicherer Umgang mit Microsoft Excel
- Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise, hohe Eigenverantwortung und ein gutes Auge für Details
- Organisationstalent und die Fähigkeit, eigenständig Aufgaben umzusetzen
- Interesse an HR-Themen, Eventmanagement oder Projektarbeit
- Sehr gute und sichere Ausdrucksweise in deutscher Sprache (mind. Niveau C2).
Was Sie bei uns erwartet .
- Faire Praktikumsvergütung
- Home-Office-Möglichkeit (1-2 Tage/Woche)
- Team-Events wie z.B. regelmäßige Stammtische, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern, Firmenläufe
- Berücksichtigung persönlicher Wünsche bzgl. des Verantwortungsbereichs
- Ein dynamisches Team mit lockerer Atmosphäre und Raum für fachlichen Austausch sowie persönliche Entwicklung
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung durch Zusendung Deines aktuellen Lebenslaufs und Motivationsschreibens.
Job board
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 265 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Restaurant-Tickets
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
265 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei agap2 als modern.Der Branchen-Durchschnitt tendiert übrigens leicht in Richtung modern
