Projektmanager (m/w/d) Wärmeversorgung
Projektmanager (m/w/d) Wärmeversorgung
Projektmanager (m/w/d) Wärmeversorgung
Projektmanager (m/w/d) Wärmeversorgung
Mainova AG
Energiewirtschaft
Frankfurt am Main
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 64.500 € – 79.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
Projektmanager (m/w/d) Wärmeversorgung
Über diesen Job
"Da steckt mehr dahinter!": Als größter Energiedienstleister der Region Rhein-Main ist es unser Anspruch, Menschen mit zuverlässigen und passgenauen Energielösungen zu versorgen. Das setzt Ihre Energien frei? Dann finden Sie bei uns die Werkzeuge, um die neue Energie- und Arbeitswelt zu gestalten: Gestaltungsspielraum, innovative Technik und ein erstklassiges Team. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Befristung: Mainova AG
Karrierelevel: Unbefristet
Benutzerdefiniertes Feld 2: Vollzeit
Mainova AG
Unbefristet
Vollzeit
Wir bieten Ihnen am Standort Frankfurt am Main im Bereich Vertrieb die Position:
Projektmanager (m/w/d) Wärmeversorgung
Diese Herausforderungen warten auf Sie:
- Sie beraten unsere Kunden und entwickeln maßgeschneiderte Lösungen für eine nachhaltige Wärmeversorgung.
- Sie wirken bei der Identifizierung potenzieller Ausbaugebiete für Fernwärme mit und konzipieren Kampagnen zur Neukundengewinnung gemeinsam mit dem Marketing.
- Sie erstellen Angebotskalkulationen für Nah- und Fernwärmeprodukte und führen Vertragsverhandlungen über Liefer- und Dienstleistungsangebote.
- Am Markt informieren Sie sich regelmäßig über verfügbare Anlagentechnik und die Änderungen der gesetzl. Rahmenbedingungen die Projektsteuerung im Bereich Wärmeversorgung übernehmen Sie eigenverantwortlich, stellen die Einhaltung der Projektziele sicher und verantworten die Ressourcenplanung.
- Darüber hinaus bearbeiten Sie Sonderaufgaben und bringen sich aktiv in die Weiterentwicklung kundenorientierter sowie unternehmensweiter Prozesse und Produkte im Team ein.
Die interne Stellenbezeichnung lautet: Projektentwickler (m/w/d)
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossenes Studium, idealerweise im Bereich Ingenieurwissenschaften oder Wirtschaftsingenieurwesen oder alternativ eine abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. als Heizungsbauer oder mit vergleichbarem Schwerpunkt)
- Berufserfahrung im Vertrieb sowie in der Entwicklung von Energieversorgungslösungen und -konzepten ist wünschenswert
- Ausgeprägtes Interesse und Begeisterung für nachhaltige und innovative Energieversorgungskonzepte
- Gute Kenntnisse des Energiemarkts und der energiewirtschaftlichen Rahmenbedingungen sind von Vorteil
- Hohe Kundenorientierung und Kommunikationsfähigkeiten kombiniert mit starker Ergebnis- und Zielorientierung
- Sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten sowie überzeugende Präsentations- und Verkaufstechniken
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Diese Vorteile warten auf Sie:
- Sie erhalten einen attraktiven Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung nach TV-V sowie Weihnachtsgeld, Leistungsprämien und eine betriebliche Altersvorsorge.
- Neben der tarifvertraglichen 39-Stunden-Woche bieten wir Ihnen ein attraktives Gleitzeitmodell. Je nach Einsatzbereich können Sie auch in Teilzeit oder tageweise von Zuhause aus arbeiten – ideale Voraussetzungen für Ihre Balance von Arbeit und Freizeit.
- Sie profitieren von 3000kWh Energiedeputat im Jahr.
- Sie bekommen ein kostenloses Jobticket, für Dienstfahrten stehen Fahrzeuge aus unserem Fuhrpark bereit.
- Ihre Gesundheit ist uns wichtig - nutzen Sie unser umfassendes Angebot im betrieblichen Gesundheitsmanagement oder trainieren Sie zu günstigen Konditionen im hauseigenen Fitnessstudio.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.
Maximilian Zuncke
Telefon: +49 69 213 29305
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 539 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
539 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Mainova AG als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.Der Branchen-Durchschnitt geht übrigens in Richtung modern