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Personaldienstleistungen und -beratung

Frankfurt am Main

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 41.000 € – 60.500 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort
  • Zu den Ersten gehören

Recruiter (m/w/d)

Über diesen Job

Sie wollen etwas bewegen und der Held Ihrer Kunden sein?

Wir suchen aktuell: Recruiter (m/w/d) in Frankfurt am Main

Unser Partner ist ein national agierender Personaldienstleister mit Hauptsitz in Offenbach am Main und sucht zur Unterstützung eine überzeugende Persönlichkeit für das Recruiting im Permanent Placement in Vollzeit am Standort Frankfurt am Main.

Jetzt hier bewerben (https://k58609.coveto.de/public/bewerbung/?id=8039)

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

  • Als Berater/in und Netzwerker/in verstehen Sie es, potenzielle Kandidaten für Projekte zu identifizieren, zu begeistern und für Kunden zu gewinnen
  • Active Sourcing: Auf- und Ausbau von einem nachhaltigen Netzwerk, insbesondere zu Bewerbern, hat für Sie höchste Priorität
  • Eigenverantwortlich steuern Sie Prozesse und überzeugen durch Eloquenz, Empathie und Fachverständnis
  • Sie unterstützen bei verschiedenen Projekten, z. B. bei Optimierung bestehender Prozesse, Testpiloten und bei neuen Technologien
  • Sie treffen eine Kandidatenvorauswahl und führen Assessments und Interviews durch
  • Sie begeistern Kandidaten durch Social Media Recruiting, professionelle Stellenanzeigen und aktive Kandidatenansprache

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise als Personaldienstleistungskaufmann oder vergleichbar
  • Sie verfügen über Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, vorzugsweise im Bereich Recruiting, Active Sourcing sowie im Permanent Placement
  • Gute Kenntnisse der aktuellen MS Office-Anwendungen
  • Ihre Ideen begeistern andere und Sie können Menschen für sich gewinnen
  • Entscheidungsstärke, Verantwortungsbereitschaft sowie Kosten- und Ergebnisorientierung zeichnen Sie aus

Wir bieten Ihnen

  • Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit langfristiger Perspektive und Gestaltungs- und Entscheidungsfreiraum
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag, leistungsgerechtes Gehaltspaket mit attraktiver Provisionsvereinbarung
  • Individuelle Karriere- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Zahlreiche Mitarbeiter Benefits und 30 Tage Urlaub

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

Gehalts-Prognose

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