• Ansprache und Recherche potenzieller Kandidat:innen mit Schwerpunkt IT in unserer internen Datenbank sowie in externen Portalen und über Social Media
• Begleitung von telefonischen und persönlichen Interviews inklusive Verhandlung der Rahmenbedingungen
• Bedarfsgerechte Erstellung und Aktualisierung der Qualifikationsprofile
• Betreuung der externen Mitarbeiter:innen im Einsatz
• Ausbau und Pflege unserer Datenbank

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches, soziales oder geisteswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung
• Erste Erfahrung im Vertrieb, Dienstleistungssektor oder Recruiting
• Souveränes und professionelles Auftreten in telefonischen und persönlichen Gesprächen sowie Freude am Umgang mit Menschen
• Teamfähigkeit und Dienstleistungsorientierung gepaart mit
• Hoher Eigenmotivation
• Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

• Ein familiäres und professionelles Umfeld mit kurzen Kommunikationswegen und flachen Hierarchien und flexiblen Strukturen
• Faires Fixgehalt mit einem ungedeckelten Provisionsmodell und weiteren Benefits
• Betreuung und Unterstützung durch erfahrene Mitarbeiter
• Eine Academy für die Aus- und Weiterbildung

Westhouse ist - dank unserer hoch kompetenten und engagierten Mitarbeiter*Innen – seit 2002 eine Erfolgsgeschichte. Werde ein Teil davon und gestalte die Zukunft mit uns. Unsere positive Unternehmenskultur vereint die kurzen Wege und schnellen Entscheidungen eines internationalen Mittelständlers mit einem hohen Qualitätsanspruch sowie einem hochwertigen Kundenstamm weit in den DAX hinein.

Gemeinsam mit dir sind wir ein wichtiger Partner unserer Kunden am Puls der Zeit, um die Digitalisierung der deutschen Wirtschaft zu beschleunigen. Westhouse ist die gefragte Adresse, wenn es um flexible und spezialisierte Vermittlung von hochqualifiziertem Fachpersonal in den Bereichen IT, SAP, Engineering und im kaufmännischen Sektor geht.

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