Erlebe ein Arbeitsumfeld, das genauso dynamisch und innovativ ist wie Du! Im Zentralen Dienst Finanzen & Steuern trägst Du aktiv zur Weiterentwicklung von AGAPLESION bei – in einem interdisziplinären Team, das mit Engagement und Verantwortung den nachhaltigen Erfolg vorantreibt. Als Teamplayer:in und Mitgestalter:in warten abwechslungsreiche Aufgaben und spannende Projekte auf Dich, bei denen Du Deine Ideen einbringen kannst. Vertrauen und eine wertschätzende Zusammenarbeit sind für uns mehr als nur Worte – sie bilden die Grundlage für unseren gemeinsamen Erfolg.

• Unterstützung bei der Monats-, Quartals- und Konzernabschlusserstellung nach HGB
• Durchführung von Konsolidierungsmaßnahmen und IC-Abstimmung
• Projekte zur Optimierung von konzerninternen Prozessen im Bereich der Rechnungslegung
• Weiterentwicklung von Bilanzierungs- und Berichterstattungsrichtlinien sowie fachliche:r Ansprechpartner:in zu Bilanzierungsthemen für unsere Tochtergesellschaften
• Aufbereitung von Ad-Hoc-Analysen des Head of Finance und CFO
• Mitwirkung bei Due Diligence-Verfahren und weiteren Projekten im Finanzbereich
• Durchführung von konzerninternen Schulungen

• Fundament: Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften (idealerweise mit dem Schwerpunkt Finance & Accounting)
• Erfahrung: Du bringst bereits mehrjährige (min. 2 Jahre) Berufserfahrung im Bereich Finanz- und Rechnungswesen oder in der Wirtschaftsprüfung mit
• Digitalkompetenz: Deine sehr guten Kenntnisse in MS 365 sowie Praxiserfahrungen in der Anwendung von SAP S/4HANA zeichnen Dich aus
• Kenntnisse: Du hast fundierte Kenntnisse in der Konzernrechnungslegung sowie Konsolidierung von Gesellschaften nach HGB
• Softskills: Dein ausgeprägtes analytisches Denken, Deine Hands-on-Mentalität und Deine Teamfähigkeit sowie Kommunikationsstärke zeichnen Dich aus

• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit an einem interessanten und modernen Arbeitsplatz bei einem "Leading Employer"
• Einarbeitung in Dein Aufgabenfeld durch eine feste Ansprechperson und ein engagiertes Team
• Freiraum für selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
• Flexible Arbeitszeiten in einer 39h-Woche und 30 Urlaubstage im Jahr
• Leistungsgerechte und attraktive Vergütung nach AVR.HN
• Betriebliche Altersvorsorge sowie Familienbudget
• Zahlreiche Corporate Benefits
• Jährliche Entwicklungsgespräche, vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten