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Caritasverband Freiburg-Stadt e. V. Jobportal

Erziehung, Bildung, Wissenschaft

Freiburg im Breisgau

  • Art der Beschäftigung: Vollzeit
  • 51.500 € – 66.500 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort
  • Aktiv auf der Suche

Arbeitserzieher/-in als Gruppenleitung für unsere Freiburger Werkgemeinschaft (w/m/d) (100%)

Über diesen Job

Arbeitserzieher/-in als Gruppenleitung für unsere Freiburger Werkgemeinschaft (w/m/d) (100%)

Über uns

Unsere gut 2.100 hauptamtlichen und über 800 ehrenamtlichen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter engagieren sich Tag für Tag – das christliche Menschenbild vor Augen, den Auftrag unseres Gründers Lorenz Werthmann im Sinn: kompetent, effizient und transparent. Gegliedert in die Bereiche Familien und Bildung, Alter und Soziale Dienste, Arbeit und Berufliche Kompetenzen sowie Wohnen und Beratung leisten wir täglich aufs Neue Beiträge zu einem gelingenden sozialen Leben.

Für unsere Freiburger Werkgemeinschaft suchen wir zum baldigen Eintritt oder nach Vereinbarung einen/eine Arbeitserzieher/-in als Gruppenleitung in der Konfektionierung und Montage (w/m/d) (100%).

Ihre Aufgaben

In den Werkstätten der Freiburger Werkgemeinschaft sind rund 200 Menschen mit psychischer Beeinträchtigung in unterschiedlichen Arbeitsbereichen tätig, darunter Industriemontage, Elektrokonfektionierung und Schneiderei.

Als Gruppenleitung in einem unserer Arbeitsbereiche übernehmen Sie die fachliche Anleitung sowie die pädagogische Begleitung von Menschen mit psychischer Beeinträchtigung. Sie strukturieren und organisieren die Arbeitsabläufe innerhalb Ihrer Gruppe und stellen eine termingerechte sowie qualitativ hochwertige Auftragsabwicklung sicher.

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

  • die Vorbereitung und Organisation der Fertigung unserer Produkte
  • die Planung, Steuerung und Kontrolle von Verpackungs- und Montageprozessen
  • die fachgerechte Anleitung, Begleitung und individuelle Förderung der Gruppenmitglieder bei der Durchführung unterschiedlicher Arbeitsaufträge
  • die Sicherstellung von Qualitätsstandards sowie die Dokumentation relevanter Prozesse

Sie verbinden organisatorisches Geschick mit sozialer Kompetenz und tragen maßgeblich dazu bei, Arbeitsprozesse effizient zu gestalten und gleichzeitig individuelle Entwicklungsprozesse zu unterstützen.

Ihre Qualifikationen

  • Sie verfügen über eine Ausbildung zum/zur Arbeitserzieher/-in, Arbeitspädagoge/-in oder eine handwerkliche Ausbildung mit sonderpädagogischer Zusatzqualifikation.
  • Idealerweise verfügen Sie bereits über Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen.

Wir bieten Ihnen

  • eine attraktive Vergütung nach den AVR des Deutschen Caritasverbandes
  • Jahressonderzahlung
  • zusätzliche Altersvorsorge über die Kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK)
  • 30 Tage Urlaub (bei Vollzeit)
  • Hansefit
  • JobRad
  • ein umfangreiches internes Fort- und Weiterbildungsangebot
  • kostenlose Gesundheitskurse und Infoabende
  • Zeitwertkonto

Wissenswertes

  • Die Einstellung erfolgt zunächst befristet mit der Option auf Entfristung
  • Auf die Unterlagen von Bewerberinnen und Bewerbern mit Behinderung freuen wir uns besonders
  • Heike Spengler
  • Personalreferentin
  • +49 761 7903 1191
  • Frank Heitmeyer
  • Stellvertretende Abteilungsleitung Arbeit und Berufliche Kompetenzen
  • +49 761 7903 1198

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

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Erziehung, Bildung, Wissenschaft

Heitersheim, Deutschland

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