Einrichtungsleitung (m/w/d) in Freising

In Freising bietet sich eine verantwortungsvolle Führungsaufgabe in einer modernen stationären Pflegeeinrichtung. Die Einrichtung gehört zu einem etablierten Träger mit hoher Reputation und klaren Werten. Die Position ist ab sofort zu besetzen.

Genau richtig sind Sie hier, wenn Sie eine sinnstiftende Führungsrolle suchen, bei der Sie gestalten, begleiten und entwickeln – gemeinsam mit einem engagierten Team und in einem wertschätzenden Umfeld.

DAS DÜRFEN SIE ERWARTEN

• Gehaltspaket zwischen 63.600 und 78.000 Euro p.a. mit Prämien und Zulagen
• Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub
• Strukturierte Einarbeitung und flexible Dienstplangestaltung
• Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen zur individuellen Karriereförderung
• Kollegiale Zusammenarbeit in einem sinnstiftenden Arbeitsumfeld

IHR AUFGABENBEREICH

• Leitung und Organisation der stationären Pflegeeinrichtung
• Führung und Weiterentwicklung des interdisziplinären Teams
• Sicherstellung der Pflegequalität und Einhaltung gesetzlicher Vorgaben
• Kommunikation mit Angehörigen, Kostenträgern und externen Partnern
• Mitgestaltung und Umsetzung strategischer Entwicklungsprozesse

IHR PROFIL

• Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege mit Weiterbildung zur Einrichtungsleitung oder Studium im Gesundheitswesen
• Fundierte Kenntnisse der bayerischen Heim- und Pflegegesetzgebung
• Mehrjährige Führungserfahrung in der stationären Altenpflege
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Organisationsgeschick
• Empathie, Entscheidungsfreude und Verantwortungsbewusstsein

Bei Interesse oder ersten Fragen zur Position oder Aufgabe steht Careen Roos zur Verfügung.
Sie ist per E-Mail unter c.roos@pluss.de oder telefonisch unter +49 69 219 307 217 und mobil unter +49 1522 250 0437 (auch via WhatsApp) erreichbar.
Alternativ senden Sie uns Ihre Unterlagen an bewerbung-frankfurt@career-people.de .

career people ist der Spezialist für Personalvermittlung von Führungs- und Fachkräften in der Medizin und Pflege.
Es handelt sich um eine Position, die im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen ist.
Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.