Das sind Ihre Tätigkeiten

• Mit der kontinuierlichen Verbesserung der Pflegequalität sorgst du dafür, dass unsere Bewohner*innen die bestmögliche Versorgung und Betreuung erhalten
• Gemeinsam mit der Einrichtungsleitung steuerst du die operativen Abläufe, setzt strategische Ziele um und übernimmst als stellvertretende Leitung Verantwortung, indem du die Leitung im Alltag unterstützt und bei Bedarf vertrittst
• Du bringst dein wirtschaftliches Know-how ein, behältst die Kosten im Blick und sicherst so die Wirtschaftlichkeit der Einrichtung
• Als Ansprechpartner*in für Personalentwicklung, Motivation und Teamführung begleitest, stärkst und entwickelst du dein Team aktiv
• Du behältst gesetzliche Vorgaben, Qualitätsstandards und Innovationen im Blick

Wir wünschen uns

• Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger*in, generalistische Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Weiterbildung zur leitenden Pflegefachkraft (460h)
• Idealerweise hast du bereits erste Erfahrungen als Pflegedienstleitung gesammelt
• Eine hohe Pflegequalität ist dir wichtig - genauso wie deine kontinuierliche Weiterentwicklung als Führungskraft und ein wertschätzendes Miteinander unter Mitarbeitenden, Bewohner*innen und allen Beteiligten
• Identifikation mit den Grundsätzen und Werten der Caritas

Darauf können Sie sich freuen

• Starke Vergütung nach dem AVR -Tarif mit einem Grundgehalt von 4.921,24 bis 5.773,86€ bei Vollzeit, nach Erfahrung und Qualifikation sowie regelmäßige Tarifsteigerungen
• Jahressonderzahlung, Zuschläge und Zulagen und 30 Tage Urlaub in der 5-Tage-Woche
• Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote und Förderung bei der individuellen Weiterentwicklung
• Strukturierte Einarbeitung und fachliche Unterstützung in deinem Team
• Unternehmenskultur, in der Respekt und Wertschätzung wirklich gelebt werden
• Attraktive Vergünstigungen über unsere Corporate Benefits-Plattform für Mode, Sport, Reisen u.v.m.
• Betriebliche Altersvorsorge (KZVK)

Arbeitsfeld 1

• Alte Menschen, Pflege
• Medizin, Therapie und Rehabilitation
• Menschen mit Behinderung

Funktion

• Fachkraft
• Führungskraft / Leitung

Beschäftigungsdauer

• unbefristet

Beschäftigungsumfang

• Teilzeit
• Vollzeit