Über diesen Job

Standort:

Gelsenkirchen, DE, 45896

Land/Region: DE

Befristet/unbefristet:

Arbeitszeit: Hybrid

Job Req ID: 87214

Teilbereichsleiter (w/m/d) Service Elektro-/Leittechnik GuD

Unsere Kraftwerksgruppe West am Standort Gelsenkirchen sucht Dich!

Wir sind Uniper

Wir bei Uniper treiben aktiv die Energiewende voran und sorgen zeitgleich für Versorgungssicherheit. Wir arbeiten als international agierendes Unternehmen in sehr diversen Teams bei größtmöglicher Flexibilität für unsere Mitarbeitenden. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt durch Chancengerechtigkeit, Wertschätzung und Respekt. Du hast bei uns die Chance, neue Entwicklungen voranzutreiben, an Lösungen für eine moderne, nachhaltige und zukunftsgerichtete Energieversorgung zu arbeiten und Veränderungsprozesse aktiv mitzugestalten. Interesse? Dann freuen wir uns auf Dich!

Deine Aufgaben

Aktive Umsetzung der Arbeitsschutzpolitik und der Ziele im Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutz sowie des Energiemanagements der Kraftwerksgruppe West
Gemeinsame Weiterentwicklung der Arbeitssicherheitskultur in Ihrem Teilbereich und in der gesamten Kraftwerksgruppe West
Übernahme der Funktion der verantwortlichen Elektrofachkraft für die Kraftwerksgruppe West
Technische Planung, Organisation und Überwachung von Umbau-, Instandhaltungs- und Wartungsmaßnahmen unter Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und Normen
Koordination der Auftragsabwicklung sowohl intern als auch mit externen Dienstleistern
Anforderung und Überwachung von externen Dienstleistern
Durchführung von Störungsanalysen und Optimierungsmaßnahmen innerhalb des Teilbereichs
Sicherstellung der Funktionalität und Einhaltung der rechtlichen Anforderungen an emissionstechnischen Anlagen
Unterstützung bei der Erstellung der Mittelfristplanung und bei der Einhaltung des genehmigten Budgets für die Kraftwerksgruppe West
Unterstützung bei der Erstellung und Modifikation notwendiger Betriebs- und Prozessanweisungen
Sicherstellung des erforderlichen Ausbildungsstands und des Fachkundeerhalts der zugeordneten Mitarbeiter
Sicherstellung der für die Instandhaltung der Anlage notwendigen Personalressourcen durch ausreichende Personalplanung (Einsatz und Urlaubsplanung)

Dein Profil

Erfolgreich abgeschlossenes Ingenieursstudium im Bereich Elektrotechnik oder vergleichbar
Langjährige Erfahrung innerhalb der Instandhaltung im Bereich Elektro-/Leittechnik
Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Generatoren, Motoren, Transformatoren, Schaltanlagen, Frequenzumrichter, Schutztechnik und Prozessleittechnik inklusive Feldkomponenten
Hoher Anspruch und vorbildliche Haltung im Bereich Arbeitssicherheit
Umfangreiche Kenntnisse mit der Anwendung der Systeme SAP-PM / WCM und mit MS Office
Hohe Eigenmotivation und Verantwortlichkeit für den Arbeitsbereich
Bereitschaft für Wochenendarbeiten innerhalb der gesetzlichen und tariflichen Bestimmungen
Übernahme von Rufbereitschaften
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Gesundheitliche Eignung im Rahmen der arbeitsmedizinischen Vorsorgeuntersuchungen gemäß berufsgenossenschaftlichen Grundsätzen und Gefährdungsanalyse
Bereitschaft für Dienstreisen

Für ihr Bestreben, die zukünftige Energiewende aktiv mitzugestalten, belohnen wir unsere Mitarbeitenden bei Uniper nicht nur mit attraktiven Gehältern, einer hervorragenden Altersvorsorge und Gesundheitsförderung. Dich erwartet darüber hinaus eine wertschätzende Arbeitskultur, die viel Freiraum für kreative und innovative Ideen bietet. Mit unseren New Normal-Vereinbarungen ermöglichen wir verschiedene Arbeitsplatzmodelle, die wir durch Mobilitätspakete und die Ausstattung für das Homeoffice oder lokale Büro zusätzlich unterstützen.

Durch regelmäßige Schulungen und Workshops erreichen wir gemeinsam, dass Du Dich in unserem Unternehmen selbst verwirklichen kannst, als wäre es Dein eigenes. So unterstützen wir Dich dabei, Deine individuellen Potenziale auszuschöpfen und persönlichen Ziele zu erreichen. Wir laden Dich dazu ein, Teil unseres diversen Unternehmens mit internationalen Kolleg:innen aus mehr als 80 Ländern zu werden. Uniper hat sich als Arbeitgeber dazu verpflichtet, bestimmte Bereiche zu fördern, insbesondere:

Work-Life-Balance / New Normal:

Wähle in enger Abstimmung mit Deinem Team und den Anforderungen Deines Jobs frei aus, wie, wo und wann Du arbeiten möchtest
Moderne und ergonomische Ausstattung Deines Arbeitsplatzes (Homeoffice & Unternehmensbüro)
Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf: Sabbaticals, Teilzeitmöglichkeiten, Familienservice

Mobilität:

Auto-und Fahrrad-Leasing-Angebot (Entgeltumwandlung)
E-Auto-Ladesäulen an fast allen Uniper-Standorten

Gesundheitsangebote:

Grippeimpfung
Präventive Gesundheitsleistungen
Mitarbeiterhilfsprogramm

Betriebliche Altersvorsorge:

Von Uniper finanzierte Beiträge zu einem modernen Rentensystem
Möglichkeit der Eigenbeteiligung mit arbeitgeberfinanzierter Ergänzung

Schulungen:

Lebenslange Weiterbildung
Coachings

Unsere Mitarbeitenden sind der Grund für unseren Erfolg. Daher findest Du auf lokaler Ebene viele weitere Vorteile, die Dich dabei unterstützen, Dein Potenzial auszuschöpfen. Energie-Evolutionär:in gesucht!

Bei Rückfragen stehen wir Dir jederzeit zur Verfügung. Melde Dich ganz einfach unter:

career@uniper.energy

Achtung! Bitte bewirb Dich über den Button in diesem Portal. Bewerbungsunterlagen, die uns per Post erreichen, werden nicht zurückgeschickt und können wie solche, die wir per E-Mail erhalten, leider nicht berücksichtigt werden!

Stelleninformationen

Vertragsart:

Arbeitszeit:

Uniper setzt sich als Arbeitgeber für Vielfalt und Chancengerechtigkeit ein. Deshalb fördern wir die Bewerbung von entsprechend qualifizierten und geeigneten Personen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Behinderung, Alter, Religion, Weltanschauung, sexueller Identität oder Familienstand. Wir leben Inklusion und unterstützen flexibles Arbeiten.

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

Uniper

Energiewirtschaft

10.001 oder mehr Mitarbeitende

Düsseldorf, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Gesamtbewertung

3.7

Basierend auf 456 Bewertungen

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten

Home-Office

Kantine

Restaurant-Tickets

Kinderbetreuung

Betriebliche Altersvorsorge

Barrierefreiheit

Gesundheitsmaßnahmen

Betriebsarzt

Training

Parkplatz

Günstige Anbindung

Vorteile für Mitarbeitende

Firmenwagen

Smartphone

Gewinnbeteiligung

Veranstaltungen

Privat das Internet nutzen

Hunde willkommen

Unternehmenskultur

456 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Uniper als modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

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Teilbereichsleiter (w/m/d) Service Elektro-/Leittechnik GuD