ÜBER SPIE

Bonjour, Servus, Grüezi und Hallo, wir sind SPIE Germany Switzerland Austria. Wir – das sind 20.000 Technikbegeisterte an 750 Standorten in Deutschland, der Schweiz, Österreich und darüber hinaus, die sich gemeinsam mit unseren Kunden für eine klimafreundliche und digitale Zukunft stark machen. Mit unserer umfassenden Expertise und Begeisterung für technische Dienstleistungen geben wir das Beste für unsere Kunden – jeden Tag, in jedem Projekt.
SPIE Germany Switzerland Austria ist eine Unternehmenseinheit der SPIE Gruppe, dem unabhängigen europäischen Marktführer für multitechnische Dienstleistungen in den Bereichen Energie und Kommunikation.

Techniker / Meister Elektrotechnik als Projektkoordinator - Wartung & Service m/w/d

Aufgaben

• Eigenverantwortliches Projektmanagement und Kundenbetreuung im Bereich Wartung & Service der Tunnel- & Verkehrstechnik (Wartungsplanung, Arbeitsvorbereitung, Materialbeschaffung und Dokumentation)
• Angebotserstellung, Nachverfolgung und Abwicklung von Klein- und Zusatzaufträgen
• Organisieren und Koordinieren der Arbeits- und Störungseinsätze unserer Servicetechniker
• Planen und Überwachen der erforderlichen Maßnahmen zur Unfallverhütung
• Verantwortung für den technischen und wirtschaftlichen Erfolg der Projekte
  

Profil

• Abschluss als Meister / Techniker Elektrotechnik, ein elektrotechnisches Studium oder eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im elektrotechnischen Bereich (z. B. Elektroniker, Elektriker, Elektroinstallateur) mit entsprechender Weiterbildung
• Berufserfahrung im Bereich Wartung & Service sowie in der Koordination von Projekten ist von Vorteil
• Kenntnisse im Umgang mit MS-Office Anwendungen und ERP-Systemen
• Organisationstalent, Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie strukturierte und zielstrebige Arbeitsweise
• Eigenverantwortliche Planung und Koordination von Reisetätigkeiten für Kundentermine und zur Projektüberwachung
  

Wir bieten

• Sichere Zukunft: Unbefristete Anstellung in einem familienfreundlichen, krisensicheren und wachsenden Unternehmen innerhalb einer starken Unternehmensgruppe
• Attraktives Gehalt: Eine leistungsbezogene und faire Bezahlung, 13. Monatseinkommen, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zuschuss zur Kinderbetreuung, vergünstigte Mitarbeiteraktien und vieles mehr
• Flexibles Arbeiten: mobiles Arbeiten an 2 Tagen in der Woche + kurzer Freitag
• Viele Urlaubstage: 30 Tage + Sonderurlaub + mögliche Entgeltumwandlung
• Weiterbildung und Entwicklung: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in den unterschiedlichsten Bereichen sowie individuelle, fachliche und persönliche Weiterbildung u.a. im hausinternen Kolleg und der SPIE Akademie
• Prämie bis zu 2.550 €: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm "Gute Leute kennen gute Leute"
• Unterstützungsfond: Möglichkeit den Rest Cent der Nettovergütung zu spenden, um finanzielle Hilfe bei unverschuldeten Notlagen zu erhalten
• Gesundes Miteinander: Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Unterstützung Ihrer Gesundheit und Ihrem Wohlbefinden
• Weitere Benefits: Teambuilding, Betriebsfeste, Corporate Benefits (Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen)