Pflegefachkraft (m/w/d) im Wohn - und Pflegeheim Gera
Pflegefachkraft (m/w/d) im Wohn - und Pflegeheim Gera
Pflegefachkraft (m/w/d) im Wohn - und Pflegeheim Gera
Pflegefachkraft (m/w/d) im Wohn - und Pflegeheim Gera
AWO - Thüringen
Gesundheit, Soziales
Gera
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 39.500 € – 51.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort

Pflegefachkraft (m/w/d) im Wohn - und Pflegeheim Gera
Über diesen Job
Pflegefachkraft (m/w/d) im Wohn - und Pflegeheim Gera
Arbeitgeber |
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Arbeitgeber-Beschreibung |
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Die AWO Alten-, Jugend- und Sozialhilfe (AJS) gGmbH ist die größte gemeinnützige Trägergesellschaft der AWO in Thüringen. Ein modernes und professionelles soziales Unternehmen, das soziale Dienstleistungen für Kinder, Jugendliche, Senioren, Benachteiligte und Menschen mit Behinderungen anbietet. Das 1993 gegründete Unternehmen hat heute ca. 5.000 Beschäftigte in über 200 Einrichtungen und sozialen Diensten.
Beschäftigungsart |
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Vertragsart |
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Einrichtung |
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Sie sind examinierte Pflegefachkraft und auf der Suche nach einer neuen beruflichen Perspektive?
Egal, ob Sie frisch aus der Ausbildung kommen, nach einer Pause zurückkehren oder bereits über Berufserfahrung verfügen – bei uns sind Sie herzlich willkommen!
In unserem Wohn- und Pflegeheim in Gera bieten wir Ihnen ab dem 01.11.2025 eine unbefristete Anstellung in Teil- oder Vollzeit – in einem engagierten, familiär geführten Team.
Ihre Aufgaben
- Ganzheitliche Pflege unserer Bewohner*innen nach individueller Pflege- und Betreuungsplanung
- Fachgerechte Durchführung behandlungspflegerischer Maßnahmen
- Teilnahme an Pflegevisiten und interdisziplinären Fallbesprechungen
- Dokumentation der Pflegemaßnahmen nach aktuellen Standards – mit technischer und kollegialer Unterstützung
Was wir bieten
- Eine verantwortungsvolle und sinnerfüllte Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
- Herzliches Arbeitsumfeld: Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz mit einem unterstützenden und wertschätzenden Team.
- Faire Vergütung: Attraktive Bezahlung nach Tarifvertrag, jährliche Tarifsteigerungen und zusätzliche Leistungen (u.a. zwei Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, steuerfreie Zulagen für Wochenend-, Feiertags- und Nachtdienste, Einspringprämie, Funktionszulagen).
- Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und kostenfreie Mitarbeiterberatung zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
- Weiterbildungsmöglichkeiten: Förderung Ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklung mit vielseitigen Fortbildungsangeboten.
- Weitere Angebote: JobRad, betriebliches Gesundheitsmanagement, betriebsärztliche Betreuung sowie Unterstützung bei der Suche nach Kindergarten- oder Pflegeplätzen.
Was Sie mitbringen
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft , z. B. Altenpfleger in, Gesundheits- und Krankenpfleger in
- Einfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist
- Freude an der Arbeit mit psychisch erkrankten Menschen
- Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System sowie an Wochenenden und Feiertagen
- Grundkenntnisse in der EDV – bei Bedarf unterstützen wir Sie gern durch Schulungen
So bewerben Sie sich
Ob Neustart, Wiedereinstieg oder Weiterentwicklung – wir begleiten Sie auf Ihrem Weg!
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bevorzugt über unser
Onlineportal
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Sollten Sie sich per Post bewerben, bitten wir um Verständnis, dass wir Unterlagen nur mit einem ausreichend frankierten Rückumschlag zurücksenden können.
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Unternehmens-Details

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