Die Deutsche Seniorenwohnen GmbH (DSW) ist ein privater Träger, der pflegebedürftige Menschen in unterschiedlichen Lebenssituationen begleitet. Unser Angebot umfasst stationäre Langzeit- und Kurzzeitpflege, ambulante Pflegeleistungen sowie betreutes Wohnen.

In insgesamt neun stationären und drei ambulanten Einrichtungen in Schleswig-Holstein, Niedersachsen, Brandenburg und Sachsen beschäftigen wir rund 650 engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Pflege, Betreuung, Hauswirtschaft, Küche, Reinigung, Haustechnik und Verwaltung.

Um unsere Personalprozesse optimal zu gestalten, kooperieren wir mit der GS Company GmbH & Co. KG als externem Recruiting-Partner. Das bedeutet: Stellenausschreibungen und die Bearbeitung der Bewerbungen erfolgen über die GS Company GmbH & Co. KG. Das Arbeitsverhältnis gehst du jedoch direkt mit der Deutschen Seniorenwohnen GmbH oder einer ihrer Tochtergesellschaften ein.

Du möchtest Verantwortung übernehmen und die Pflege aktiv mitgestalten? Dann bewirb dich bei uns und werde Teil eines zukunftsorientierten Teams!

Zur Unterstützung unseres Leitungsteams suchen wir ab sofort eine Pflegedienstleitung (m/w/d) für die Deutsche Seniorenwohnen GmbH.

Deine Vorteile bei uns:

• attraktive, an TVöD angelehnte Vergütung ab 4.500 € inklusive Zuschlägen
• zusätzliche Jahressonderzahlung als besondere Anerkennung
• flexible Arbeitszeitmodelle (Teilzeit oder Vollzeit)
• 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche für deine Work-Life-Balance
• strukturierte, gut organisierte Einarbeitung für einen sicheren Start
• Corporate Benefits mit zahlreichen Rabatten bei verschiedenen Partnerunternehmen
• gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für deine Karriereentwicklung
• ein wertschätzendes, kollegiales Team und offene Kommunikationswege

Dein Aufgabenbereich:

• Sicherstellung einer professionellen Pflege-, Behandlungs- und Betreuungsqualität
• Verantwortung für die Umsetzung und Weiterentwicklung von Qualitätsstandards
• enge Zusammenarbeit mit dem Qualitätsmanagement und internen Fachkräften
• Planung, Kontrolle und Optimierung qualitätssichernder Maßnahmen
• Personaleinsatzplanung, Personalführung und -motivation

Dein Profil:

• abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Pflegefachfrau/-mann oder Krankenschwester
• Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft (PDL nach § 71 SGB XI) mit mindestens 460 Unterrichtsstunden
• wünschenswert sind zwei Jahre Berufserfahrung in einer Leitungsfunktion
• hohe Sozialkompetenz, Teamfähigkeit, Organisationstalent und Empathie im Umgang mit Mitarbeitenden und Bewohnern

Bewirb dich jetzt: Nutze den "Jetzt Bewerben"-Button oder sende deine aussagekräftige Bewerbung per E-Mail an:

Frau Gina Kupsch E-Mail: kupsch@gs-company.de

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen – werde Teil der Deutschen Seniorenwohnen GmbH!

Chancengleichheit & Vielfalt Bei uns sind alle Bewerber*innen (m/w/d) willkommen – unabhängig von Alter, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion oder Weltanschauung. Für uns zählt, was du kannst und mitbringst.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.