ALTENPFLEGERPFLEGEFACHKRAFT / GESUNDHEITS- UND KRANKENPFLEGER (M/W/D) IN 35390 GIEßEN, LAHN GESUCHT

Stelle im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung

VORZüGE UND BENEFITS DIESER STELLE:

Finanzielle Extras: 13. Gehalt (Jahressonderzahlung), Urlaubsgeld sowie volle finanzielle Anerkennung durch attraktive Schichtzulagen (Nacht-, Sonntags- und Feiertagszuschläge). Finanzielle Extras: 13. Gehalt (Jahressonderzahlung), Urlaubsgeld sowie volle finanzielle Anerkennung durch attraktive Schichtzulagen (Nacht-, Sonntags- und Feiertagszuschläge). Innovatives Arbeiten: Mehr echte Pflegezeit durch moderne Technik (Voize) Work-Life-Balance: Wunschdienstpläne, Angebote zur Kinderbetreuung und exklusive Rabatte über Corporate Benefits Mobilitätspaket: Bezuschusstes Deutschlandticket oder umweltfreundliches Bike-Leasing. Fortbildung: Individuelle Karrierewege durch ein vielfältiges Jahresprogramm für Fort- und Weiterbildungen

ARBEITSBEREICH UND HERAUSFORDERUNG DIESER STELLE:

Ganzheitliche Versorgung: Sie pflegen Ihre Bewohner nach neuesten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen – denn für Sie ist Pflege eine Berufung. Smart Documentation: Nutzung der smarten Sprachdoku (Voize) sowie die fachgerechte Anwendung des Strukturmodells (SIS) zur Reduzierung des Schreibaufwands. Qualitätsmanagement: Aktive Umsetzung und Überwachung der nationalen Expertenstandards (z. B. Dekubitusprophylaxe, Schmerzmanagement, Sturzprophylaxe). Medizintechnik & Therapie: Sicherstellung der Behandlungspflege nach ärztlicher Verordnung (LG 1 & 2) sowie professionelles Medikamentenmanagement. Bezugspflege: Verantwortung für die individuelle Pflegeplanung und Evaluierung im Rahmen des Pflegeprozessmanagements. Wissenstransfer: Als Mentor geben Sie Fachwissen an Auszubildende weiter und begleiten diese bei der praktischen Umsetzung von Lerninhalten. Zeitmodell & Schichtbetrieb: Die Sicherstellung der Bewohnerversorgung erfolgt in einem strukturierten Schichtmodell, bestehend aus: Frühschicht Spätschicht Nachtschicht

QUALIFIKATION UND ERFAHRUNG FüR DIESE STELLE:

Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung zum Pflegefachmann/frau, Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger, Kinderkrankenpfleger oder Krankenschwester. Anerkennung: Eine in Deutschland anerkannte Ausbildung / Weiterbildung ist zwingende Voraussetzung. Sprachkompetenz: Deutsch in Wort und Schrift (C1 Niveau) für eine rechtssichere Dokumentation und fachlichen Austausch. Spezialisierung: Fundierte Kenntnisse bei Menschen mit Demenz. Persönlichkeit: Teamfähigkeit, Organisationstalent und die Fähigkeit zur reflektierten, fachlichen Kommunikation. Mobilität: Aufgrund der wechselnden Schichtzeiten (insbesondere zur Nachtschicht) sind ein eigener PKW sowie ein gültiger Führerschein der Klasse B zwingend erforderlich.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.