Mitarbeiter:in (w/m/d) für den ZNA Aufnahmeschalter
Mitarbeiter:in (w/m/d) für den ZNA Aufnahmeschalter
Mitarbeiter:in (w/m/d) für den ZNA Aufnahmeschalter
Mitarbeiter:in (w/m/d) für den ZNA Aufnahmeschalter
AGAPLESION gAG
Gesundheit, Soziales
Gießen
- Art der Beschäftigung: Teilzeit
- 42.000 € – 50.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Mitarbeiter:in (w/m/d) für den ZNA Aufnahmeschalter
Über diesen Job
Mitarbeiter:in (w/m/d) für den ZNA Aufnahmeschalter
Gießen
Teilzeit
Mit/Ohne Berufserfahrung
Feste Anstellung
Komm ins TeamEV als Mitarbeiter:in (m/w/d) für den ZNA Aufnahmeschalter
Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet auf ein Jahr, als Mitarbeiter:in (m/w/d)im AGAPLESION EV. KRANKENHAUS MITTELHESSEN gGmbH.
In unserem aufgeschlossenen Team bieten wir Ihnen neben einem äußerst guten Betriebsklima eine spannende und abwechslungsreiche Arbeitsatmosphäre.
Was erwartet Sie
- Aufnahme von fußläufigen Notfallpatient:innen
- Aufnahme von Notfallpatient:innen über den Rettungsdienst
- Administrative Aufgaben
- Organisatorische Aufgaben
Wir bieten wir Ihnen
- Mitarbeit in einem engagierten Team - geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung
- Vergütung nach AVR.HN
- Betriebliche Altersvorsorge
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Sorgfältige und umfassende Einarbeitung
- Parkplätze vor Ort
- JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen
- Corporate Benefits (Rabatte für unsere Mitarbeiter:innen bei diversen Anbietern)
Ihr Profil
- Wünschenswert: erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als MFA (m/w/d)
- Verantwortungsbewusstsein
- Engagement
- Gelassenheit
- Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten
- Ausgeprägte Teamfähigkeit
- Versierter Umgang mit dem Computer
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Von unseren Mitarbeiter:innen erwarten wir, dass sie unsere Werte und unsere christlich-diakonische Ausrichtung unterstützen.
Vertrauen, Ambition, Verantwortung und ein respektvolles Miteinander sind die Basis unseres Handelns. Sie können sich mit unseren christlich-diakonischen Werten identifizieren?
