Sales Development Representative (SDR) / Hunter (m/w/d)
Sales Development Representative (SDR) / Hunter (m/w/d)
Sales Development Representative (SDR) / Hunter (m/w/d)
Sales Development Representative (SDR) / Hunter (m/w/d)
MultiBase GmbH
Computer-Software
Gilching
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 46.500 € – 60.500 € (von XING geschätzt)
- Home-Office
- Zu den Ersten gehören
Sales Development Representative (SDR) / Hunter (m/w/d)
Über diesen Job
Anstellungsart: Vollzeit
Ort: Remote First (mit regelmäßigen Team-Events)
Start: Ab sofort
Über uns
MultiBase ist ein Tech-Unternehmen mit Fokus auf Business Intelligence. Unsere Mission: Unternehmen dabei zu befähigen, aus komplexen Daten echte Entscheidungen zu treffen. Dank Content-Marketing und Webinaren ist die Lead-Pipeline gefüllt. Jetzt ist es an der Zeit für den nächsten Schritt: Der Aufbau eines internen Vertriebsteams, um das volle Potenzial auszuschöpfen.
Aufgaben
Deine Mission
Du bist der Motor unseres Neukundengeschäfts. Deine Aufgabe ist simpel, aber entscheidend: Du sorgst dafür, dass unsere Kalender mit qualifizierten Erstgesprächen gefüllt sind. Du bist die erste Stimme, die ein Interessent von uns hört, und du entscheidest über den ersten Eindruck. Dein Ziel ist es nicht, das komplexe Beratungsprojekt zu verkaufen, sondern den nächsten Schritt: den Termin.
Deine Aufgaben – Fokus auf Conversion
- Lead-Bearbeitung (Inbound): Du bist der erste Ansprechpartner für Inbound Leads. Du fasst proaktiv nach (Telefon, LinkedIn, E-Mail), qualifizierst den Bedarf und baust eine Beziehung auf.
- Appointment Setting: Dein Hauptziel ist der Termin. Du konvertierst Interessenten und Leads in feste Buchungen für unsere "Gameplan Sessions" (Strategiegespräche).
- Smart Outbound: Du gehst gezielt auf potenzielle Kunden zu, um sie in unsere "Lead-Magneten" (z.B. Webinare, Whitepapers) zu holen und füllst so deine eigene Pipeline.
- Pipeline Management: Du pflegst unser CRM-System penibel. Kein Lead wird vergessen, jeder Touchpoint wird dokumentiert. Du weißt immer genau, wer wann kontaktiert werden muss.
- Feedback Loop: Du berichtest direkt an das Management. Was hören wir am Markt? Welche Einwände kommen immer wieder? Dein Feedback hilft uns, unsere Marketing-Botschaften und Skripte stetig zu verbessern.
Qualifikation
Das bringst du mit
- Hunter-Mentalität: Du wartest nicht, bis das Telefon klingelt. Du greifst zum Hörer. Du hast keine Angst vor dem ersten Kontakt oder dem Nachfassen bei warmen Leads. Ein "Nein" nimmst du sportlich, nicht persönlich.
- Erfahrung: Du hast idealerweise erste Erfahrung (1-3 Jahre) im B2B-Vertrieb, Tele-Sales oder als Setter gesammelt.
- Kommunikationsstärke: Du kannst gut zuhören, die richtigen Fragen stellen und bringst Dinge auf den Punkt. Du sprichst fließend Deutsch (Muttersprachler-Niveau) und hast gute Englischkenntnisse.
- Selbstorganisation: Da wir Remote First arbeiten, brauchst du Eigenantrieb. Du strukturierst deinen Tag selbstständig, arbeitest zuverlässig und hältst Zusagen ein.
- Tech-Affinität: Du gehst sicher mit CRM-Tools, LinkedIn und modernen Kommunikationsmitteln um.
Benefits
Was wir dir bieten
- Remote First: Arbeite von wo du willst. Wir treffen uns regelmäßig zu Team-Events, um den Spirit hochzuhalten und Strategien zu besprechen.
- Attraktives Verdienstmodell: Ein faires Fixgehalt und eine ungedeckelte Provision für jeden stattgefundenen, qualifizierten Termin. Deine Leistung bestimmt dein Gehalt.
- Echter Impact: Du bist keine Nummer in einem großen Call-Center. Du arbeitest direkt mit das Management zusammen und baust den Vertriebsbereich von Grund auf mit auf.
- Weiterentwicklung & Coaching: Wir werfen dich nicht ins kalte Wasser. Wir erarbeiten gemeinsam Skripte und Strategien. Du erhältst Coachings und lernst, wie man hochwertige B2B-Dienstleistungen positioniert.
- Wachstumschancen: Wenn du erfolgreich bist, wächst du mit dem Unternehmen. Perspektivisch gibt es Möglichkeiten, mehr Verantwortung zu übernehmen.
