Hier übernehmen Sie nicht einfach eine Führungsrolle – Sie stehen gewissermassen auf dem Gipfel eines zentralen SAP-Bereichs. Unser Kunde, ein etabliertes Schweizer Industrieunternehmen, sucht eine Persönlichkeit, die den Bereich SAP SD nicht nur im Griff hat, sondern gemeinsam mit dem Team weiterentwickelt. Nach einem äusserst positiven Austausch freut man sich nun ganz konkret auf passende Dossiers.

Aufgaben

Sie führen ein eingespieltes SAP-Team fachlich und personell und sorgen dafür, dass im Tagesgeschäft ebenso wie in Projekten alles rund läuft. Im Fokus steht SAP SD als Herzstück der Logistikprozesse – hier geben Sie die Richtung vor, setzen Impulse und behalten auch bei anspruchsvolleren Vorhaben die Übersicht. Sie optimieren bestehende Abläufe, bringen neue Ideen ein und begleiten Weiterentwicklungen mit ruhiger Hand. Themen wie Variantenkonfiguration (SAP LO-VC) sind dabei kein Muss, aber ein willkommenes Extra, mit dem Sie zusätzliche Akzente setzen können. Berührungspunkte zu angrenzenden Modulen wie SAP PM runden das Gesamtbild ab.

Qualifikation

• Langjährige Erfahrung im SAP SD Umfeld auf Senior- oder Lead-Level
• Führungserfahrung oder klare Bereitschaft, ein Team fachlich und personell zu übernehmen
• Tiefes Verständnis von End-to-End Logistik- und VertriebsprozessenErfahrung in der Konzeption, Analyse und nachhaltigen Optimierung von Geschäftsprozessen
• Sicher in SAP SD Customizing sowie in der Betreuung komplexer Systemlandschaften
• Erfahrung in SAP-Projekten (Rollouts, Optimierungen, Implementierungen)
• Sehr gutes Integrationsverständnis zu angrenzenden Modulen (z. B. MM, CS, PM)
• Kenntnisse in SAP LO-VC (Variantenkonfiguration) als wertvolles Plus
• Fähigkeit, Anforderungen strukturiert aufzunehmen und in tragfähige Lösungen zu überführen
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke auf allen Hierarchieebenen
• Analytische, lösungsorientierte und pragmatische Arbeitsweise
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

Es erwartet Sie eine Rolle mit echtem Gestaltungsspielraum und kurzen Entscheidungswegen. Sie können Dinge bewegen, Strukturen prägen und Ihr Team nachhaltig weiterentwickeln. Und ausserhalb des Systems? Beginnt direkt vor der Tür die nächste Spielwiese: Der Kanton Glarus liefert das passende Panorama für alle, die nach der Arbeit gerne den Kopf freibekommen – ob auf zwei Beinen, zwei Brettern oder einfach mit Weitblick.

Bereit für den nächsten Karriereschritt mit Weitblick? Dann schicken Sie Ihre Bewerbung! Severin Amstad begleitet Sie gerne ein Stück des Weges: +41 44 432 00 01.