Arbeitszeit: 39 Std./ Woche
Arbeitsbeginn: per sofort
Ende der Bewerbungsfrist: 03.05.2026
Befristung: 30.06.2027

Stellenbeschreibung

In der Stadt Görlitz ist zum nächstmöglichen Termin im Amt für Bildung, Soziales und Sport im Sachgebiet Kindertageseinrichtungen die Stelle

SB Pädagogik

befristet für die Dauer von Beschäftigungsverbot, Mutterschutz und sich anschließender Elternzeit mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden zu besetzen.

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet beinhaltet im Wesentlichen:

Gewährleistung von Trägeraufgaben und -standards in den kommunalen Kitas

• Unterstützung des Trägers und der Leitungen bei der Umsetzung des Sächsischen Bildungsplanes
• Sicherstellung und Weiterentwicklung der pädagogischen Qualität
• Erarbeitung und Fortschreibung trägerbezogener Standards der pädagogischen Arbeit

Fachaufsicht kommunale Kindertageseinrichtungen

• Fachliche Führung und Förderung der Leitungen, Unterstützung bei schwierigen und komplexen Aufgabenstellungen
• Erkennen von Schwachstellen und Kontrolle der päd. und verwaltungsseitigen Aufgabenwahrnehmung von Leitungen und Mitarbeitenden

Gewährleistung der Sicherheits- und Gesundheitsanforderungen

• Aufbau und Umsetzung eines Schulungs- und Informationssystems der Kitaleitungen zu sicherheitsrelevanten Angelegenheiten
• Überwachung der sächlichen, organisatorischen und personellen Anforderungen zur Umsetzung von Sicherheitsvorgaben
• Überwachung der Sicherheits- und Hygienekonzepte

Planung und Führung von Betriebserlaubnisverfahren

Planung und Umsetzung grundsätzlicher Angelegenheiten der Kitaentwicklung

• Analyse der Entwicklung der Kitas, Ableitung von Schlussfolgerungen, Zusammenstellung Kitabedarfsplanung
• Fortschreibung des Kontrollsystems zur Erfüllung der Bedarfsplanung und Auslastung der Kitas
• Programmverantwortung "Little Bird"

Allgemeine Trägeraufgaben

• Gremienarbeit
• Erarbeitung von Presseveröffentlichungen für den Aufgabenbereich
• Kommunikation mit Elternvertretern

Fördermittelbearbeitung

• Beantragung, Umsetzung und Abrechnung aller Finanzplan- und Investitionsvorhaben

Mit diesen Qualifikationen und Kompetenzen können Sie uns überzeugen:

• ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor, FH-Diplom) als Sozialarbeiter/in bzw. Sozialpädagoge/in mit jeweils staatlicher Anerkennung oder
• ein vergleichbarer Studienabschluss mit mindestens 5-jähriger berufspraktischer Erfahrung im Bereich der Fachberatung, Leitung von Kindertageseinrichtungen oder vergleichbarer Einrichtungen der Kinder- und Jugendarbeit
• praktische Erfahrungen im heilpädagogischen Bereich sind wünschenswert
• fundierte Kenntnisse des Sozial- und Verwaltungsrechts sowie umfassende Kenntnisse in den zum Aufgabenbereich gehörenden Rechtsgebiete bzw. die Bereitschaft, sich zügig und vertieft einzuarbeiten (SächsKitaG, SächsKitaIntegrVO, SächsQualiVO, SGB VIII, Elternbeitragssatzung)
• strukturiertes, verbindliches Handeln sowie eine hohe Sozial- und Persönlichkeitskompetenz, Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen
• Verständnis von gesellschaftlicher Vielfalt sowie Integration und Inklusion
• Fortbildungsbereitschaft

Wir bieten Ihnen:

• eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
• Bezahlung im gehobenen Dienst entsprechend der Entgeltgruppe S 12 nach TVöD für den Bereich des Sozial- und Erziehungsdienstes (vorbehaltlich abschließender Stellenbewertung)
• Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt
• eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten
• betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen, Jobticket
• Fortbildungsmöglichkeiten

Was uns noch wichtig ist:

Die Ausschreibung richtet sich an Bewerber aller Geschlechter. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt (Ein entsprechender Nachweis ist den Bewerbungsunterlagen anzufügen).

Sämtliche Aufwendungen, die im Zusammenhang mit der Bewerbung stehen, werden nicht erstattet. Für den Fall des Rücksendewunsches bitten wir Sie um Mitgabe eines ausreichend frankierten Briefumschlages.

Für weitere Auskünfte zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Carolin Roschke (SB Personal) über 03581 67-1437 zur Verfügung.

Für fachliche Rückfragen steht Ihnen Frau Rafelt (Amtsleiterin Bildung, Soziales und Sport) unter der Telefonnummer 03581 – 672151 zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, die Sie bitte einschließlich Ihrer Unterlagen (tabellarischer Lebenslauf, Zeugniskopien sowie sonstige Referenzen) bis zum 3. Mai 2026 schriftlich oder per E-Mail (eine PDF-Datei mit max. 5 MB) an die

Stadtverwaltung Görlitz, Hauptverwaltung, Untermarkt 6 - 8, 02826 Görlitz, bewerbung@goerlitz.de richten.

Arbeitsort(e):

• - Görlitz

Berufserfahrung: 1-3