Senior Frontend Engineer (m/w/d) Referenz 12-244863

Im Auftrag unseres Partners aus Göttingen suchen wir einen erfahrenen Frontend Engineer (m/w/d) mit perspektivischer Entwicklungsmöglichkeit in Richtung Teamleitung. In dieser Rolle übernehmen Sie die Verantwortung für die Entwicklung von EDI-Schnittstellen. Darüber hinaus besteht die Möglichkeit, perspektivisch Führungsverantwortung zu übernehmen und ein Entwicklerteam fachlich sowie organisatorisch zu begleiten. Wenn Sie tiefgehende Frontend-Kompetenz mitbringen und den nächsten Schritt in Richtung Leadership gehen möchten, bewerben Sie sich noch heute als Senior Frontend Engineer (m/w/d).

Ihre Benefits:

• 80% Remote-Anteil möglich
• Flexibles Umfeld mit hybriden Arbeitsmodellen und 30 Tagen Urlaub
• Betriebliche Krankenversicherung
• Hansefit
• Corporate Benefits
• Vermögenswirksame Leistungen
• Betriebliche Altersvorsorge 
• Gesundheitsförderung
• Individuelle Weiterbildungsangebote

Der Gehaltsrahmen liegt zwischen 60.000 - 70.000 Euro Bruttojahresgehalt - je nach Erfahrung und Qualifikation.

Ihre Aufgaben:

• Frontend-Entwicklung von EDI-Schnittstellen
• Gestaltung von Benutzeroberflächen zur Konfiguration von Schnittstellen
• Aufbau von Dashboards zur Anzeige von EDI-Transaktionen, Statusmeldungen und Fehlern
• Anbindung von Frontends an Backend-APIs zur Verarbeitung von EDI-Daten
• Tech Stack: TypeScript, Angular 2+, RESTful APIs, GitLab CI/CD, Sentry, Spring Boot, Kotlin, Java, Clojure, MongoDB, NxMono-Repository
• Es besteht die Möglichkeit der perspektivischen Weiterentwicklung in die Teamleitung

Ihr Profil:

• Abgeschlossene IT-Ausbildung (z. B. Fachinformatiker:in) oder Studium im Bereich Informatik bzw. vergleichbare Qualifikation
• Langjährige Erfahrung in der Software- und speziell Frontend-Entwicklung idealerweise mit Angular (2+) und TypeScript
• Fundiertes Verständnis für die Anbindung und Mitgestaltung von REST-APIs sowie für datengetriebene Anwendungen
• Starkes Gespür für User Experience und die Fähigkeit, komplexe EDI-Prozesse verständlich und nutzerfreundlich darzustellen
• Erfahrung in der Arbeit an größeren Softwareprojekten sowie mit skalierbaren Architekturen
• Sehr gute Deutschkenntnisse (nahe Muttersprach-Niveau) sowie sichere schriftliche Kommunikation auf Englisch

Weitere Details:

• Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
• Branche: Informationstechnologie
• Karrierestufe: Professional/Experienced
• Gehaltsrahmen: 60.000 bis 70.000 EUR/Jahr
• Homeoffice-Option

Amadeus Fire ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

• Ohne Anschreiben einfach bewerben
• Persönliche Betreuung und Coaching
• Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
• 35 Jahre Erfahrung
• 100% kostenlos für Bewerber

Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Henning Schröder (Tel +49 (0) 511 807184-172 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-244863 per E-Mail an: pv.it.hannover@amadeus-fire.de.

Amadeus Fire AG
Niederlassung Hannover
Ricklinger Stadtweg 123
30459 Hannover