INNITI Services setzt den Schwerpunkt auf die Auswahl, Vermittlung und Überlassung von Arbeitskräften in den Bereichen Technik, Wirtschaft und IT.
Mit nachhaltigen Lösungen in den Bereichen HR-Strategie-Beratung und HR-Qualifikation dürfen wir unsere Kunden langfristig begleiten und unterstützen.

• Abgeschlossene technische Ausbildung HTL / FH / TU, in Kombination mit einem Studium der Rechtswissenschaften (auch ohne Abschluss)
• Kenntnisse im Bereich Homologation oder Typprüfung/Zertifizierung von Vorteil
• Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein sowie sicheres Handeln in einem dynamischen und internationalen Unternehmensumfeld
• Kommunikative Persönlichkeit die gerne im Team arbeitet
• Affinität für Gesetztestexte bzw. Rechtsvorschriften
• Reisebereitschaft

• Übernahme und Steuerung der technischen Umsetzung zur Erfüllung der gesetzlichen Homologations-Richtlinien im Zuge der Produktentwicklung
• Recherche von erforderlichen Gesetztestexten und eigenständige Erarbeitung von Kurzzusammenfassungen
• Erstellung und Pflege von Behördendokumentation
• Verantwortlichkeit bei Organisation und Durchführung der erforderlichen Prüfungen mit dem technischen Dienst sowie bei behördlichen Genehmigungsverfahren
• Ideeneinbringung bei laufender Weiterentwicklung und Gestaltung des Homologationsprozesses

• Eine einzigartige Unternehmenskultur geprägt von Kollegialität und Teamspirit
• Langfristige Perspektiven in einem internationalen Unternehmen
• Ein interessantes, abwechslungsreiches Aufgabengebiet
• Eine umfangreiche und gut strukturierte Einschulung
• Attraktive Rahmenbedingungen für Weiterbildungen
• Gestaltungsmöglichkeiten und Raum für eigene Ideen
• Homeoffice-Möglichkeiten
• Flexible Arbeitszeiten

Walter Benedikt, Geschäftsbereich HR – Auswahl, Vermittlung & Überlassung
+43 664 8873 5096
walter.benedikt@inniti-services.com