Mitarbeiter*in Zutrittskontrolle und Schlüsselverwaltung

Ab 01.09.2025 in Vollzeit, unbefristet

Geschäftsbereich Technik & Bau

Ihre Aufgaben

• Bedienung und Verwaltung elektronischer Zutrittskontrollsysteme (Winkhaus, Salto, etc.)
• Erstellung von Mitarbeiterausweisen und Parkkarten
• Erteilung, Prüfung und Funktionskontrolle von Zutrittsrechten
• Durchführung von Systemanpassungen sowie Fehleranalyse und -behebung
• Ausgabe und Rücknahme von Schlüsseln und Schlüsselkarten
• Bearbeitung von E-Mail-Anfragen sowie telefonischer Support
• Entgegennahme und Bearbeitung von Anliegen während der Sprechzeit sowie zu individuell vereinbarten Terminen
• Anfallende Organisations- und Verwaltungsaufgaben

Unsere Anforderungen

• Abgeschlossene Berufsausbildung
• Ausgeprägte Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Freundliches, sicheres und serviceorientiertes Auftreten
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Schnelle Auffassungsgabe und die Fähigkeit, sich rasch in neue Systeme und Abläufe einzuarbeiten
• Gute EDV-Kenntnisse (insbesondere im Umgang mit MS Office), idealerweise Erfahrung mit branchenspezifischer Software (z.B. Winkhaus, Salto)
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil
• Sicherer Umgang mit Kasse (Bargeld)

Unser Angebot

Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen: Neben der tariflichen Vergütung nach TV-L (Eingruppierung E8 abhängig von der persönlichen Qualifikation) bietet die Universitätsmedizin Greifswald attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeitendenvergünstigungen auf der Corporate Benefits Plattform. Außerdem fördern wir die nachhaltige Mobilität mit der Möglichkeit des Jobrad-Leasings.
Fortbildungsmöglichkeiten: Es werden regelmäßig Weiterbildungs- und Schulungsprogramme angeboten, um die persönliche und berufliche Entwicklung der Mitarbeitenden zu fördern und ihnen zu helfen, auf dem neusten Stand der Forschung und Technologie zu bleiben.
Work-Life-Balance: Die Universitätsmedizin Greifswald setzt sich für eine ausgewogene Work-Life-Balance ihrer Mitarbeitenden ein und bietet flexible Arbeitszeitmodelle sowie Programme zur Förderung von Gesundheit und Wohlbefinden, wie z.B. die Kooperation mit der Hansefit GmbH, an. Unser Familienbüro unterstützt Sie bei der Wohnungssuche und allen Fragen rund um das Thema "Vereinbarkeit von Familie und Beruf".
Hanseatischer Standort: Greifswald ist eine charmante Universitätsstadt in Ostseenähe mit einer hohen Lebensqualität, vielfältigen kulturellen Angeboten und einer geschichtsträchtigen Umgebung für Arbeit und Freizeit.