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AWO

Sozialwesen

Grimmen

  • Art der Beschäftigung: Vollzeit
  • 43.500 € – 48.500 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort

Sozialpädagogin Sozialpädagoge Einrichtungsleiter*in Jugendhilfeeinrichtung

Über diesen Job

Sozialpädagoge (m/w/d) Einrichtungsleiter

Sozialpädagogin * Sozialpädagoge, Einrichtungsleiter*in Jugendhilfeeinrichtung

Die AWO in Vorpommern engagiert sich in vielen verschiedenen Bereichen der Sozialarbeit.
Sie ist Träger unterschiedlichster sozialer Einrichtungen und Dienste: wie Kindertagesstätten, Kinder- und Jugendstationen, Familienwohngruppen, Kinder- und Jugendwohngruppen, Seniorentreffs, ambulante Pflegedienste, Tagespflegeeinrichtungen, alten- und behindertengerechte Wohnungen, Essen auf Rädern, betreutes Wohnen, Altenpflegeheim, Frauenschutzhäuser, Allgemeine Beratungsstellen, Betreuungsverein, Pflegebegleiter, u.v.a.m.

Für die Kinder- und Jugendwohngruppe in Grimmen, wird eine Einrichtungsleitung / Sozialpädagogen/in (m/w/d) in Vollzeit gesucht

Stellenbeschreibung

  • Koordinierung der pädagogischen und organisatorischen Arbeit in der Wohngruppe
  • Mitwirkung bei der Erstellung und Fortschreibung des Konzeptes/ Leistungsbeschreibung
  • Planung und Organisation der pädagogischen Arbeit auf der Grundlage des Hilfeplanes
  • Förderung der Verselbständigung, der Selbstverantwortung und des Selbstbewusstseins der Kinder und Jugendlichen durch geschickte, methodisch durchdachte pädagogische Arbeit
  • Kassen- und Wirtschaftsführung im Rahmen des Budgets und des Haushaltsplanes
  • Sicherung eines effektiven Einsatzes der Mitarbeitenden durch gründliche Vorplanung der Arbeits- und Urlaubszeiten (Dienstplangestaltung)

Sie bringen mit

  • ein abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialpädagogik, Sozial- oder Erziehungswissenschaft
  • wünschenswert sind umfangreiche berufspraktische Erfahrungen und Kenntnisse
  • fachliche Kompetenz, Organisationsgeschick, Zuverlässigkeit sowie selbstständiges, kundenorientiertes und wirtschaftliches Arbeiten
  • Einsatzbereitschaft, sicheres Auftreten, Teamfähigkeit sowie Flexibilität
  • Entscheidungs- und Konfliktfähigkeit, Durchsetzungsvermögen, Organisations-geschick, Zuverlässigkeit sowie selbstständiges und klientenorientiertes Arbeiten
  • Kenntnisse bei der Erstellung und Weiterentwicklung von Leistungsbeschreibungen
  • Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung, Führerschein und Fahrpraxis

Wir bieten Ihnen

  • einen abwechslungsreichen, sicheren Arbeitsplatz in einem Unternehmen mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
  • eine angenehme und teamorientierte Arbeitsatmosphäre
  • eine umfassende Betreuung während der Einarbeitungszeit
  • eine Vergütung gemäß Tarifvertrag der AWO MV (S 12, plus SuE-Zulage und Wohnzulage)
  • Jahressonderzahlung
  • 32 Tage bezahlt frei plus 2 zusätzliche Regenerationstage und ggf. Zusatz- und Sonderurlaub
  • vermögenswirksame Leistungen, Jubiläumszuwendungen
  • Fahrradleasing mit Arbeitgeberzuschuss
  • betriebliche Altersvorsorge & betriebliche Krankenzusatzversicherung
  • Fort- und Weiterbildung zur Förderung Ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklung
  • betriebliches Gesundheitsmanagement

Ihre Vorteile

  • 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebliche Krankenversicherung
  • Betriebsarzt
  • diverse Pflege- und Schichtzulagen
  • Fahrradleasing
  • Finanzierte Fort- und Weiterbildung
  • Gesundheitsmaßnahmen
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Jahressonderzahlung
  • Mitarbeiter*innen-Events
  • Regenerationstage
  • Vermögenswirksame Leistungen

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

AWO

Sozialwesen

Düsseldorf, Deutschland

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