WIR - Die Dermapharm AG

Die börsennotierte Dermapharm Gruppe ist ein wachstumsstarker Hersteller von Markenarzneimitteln für ausgewählte Märkte. Das Sortiment von Arzneimitteln, Medizinprodukten und Nahrungsergänzungsmitteln ist auf ausgewählte Therapiegebiete spezialisiert, in denen Dermapharm vor allem in Deutschland eine führende Marktposition besetzt. Die 1991 gegründete Gesellschaft hat ihren Sitz in Grünwald bei München und ihren Hauptproduktionsstandort in Brehna bei Leipzig. Zur Unternehmensgruppe zählen u.a. die Firmen Allergopharma GmbH & Co. KG, mibe GmbH Arzneimittel, Trommsdorff GmbH sowie die Arkopharma-Gruppe in Frankreich. Mit unserem Produktportfolio decken wir wichtige Gesundheitsmärkte ab; von verschreibungspflichtigen Originalen und Generikaprodukten, über apothekenpflichtige Arznei- und Nahrungsergänzungsmittel, bis hin zu Medizinprodukten. Zu unseren bekannten Gesundheitsmarken zählen u.a. Dekristol®, Keltican® forte, Tromcardin® complex und Ketozolin®.

ZUSAMMEN - Ihre Aufgabe bei uns

• Mitarbeit bei der Betreuung der Mitarbeiter:innen und Übernahme von personalrelevanten Themen – z. B. Erstellung und Pflege von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Bescheinigungen,
• Mithilfe bei der Organisation und Begleitung des Recruitingprozesses – von der Terminabstimmung bis zur Kommunikation mit Bewerbenden und Führen von Interviews
• Pflege und Verwaltung von Personaldaten in unserem HR-System
• Unterstützung bei der vorbereitenden Gehaltsabrechnung
• Erstellung und Aufbereitung von Reports und Auswertungen
• Mitwirkung in und eigenständige Übernahme von HR-Projekten, z. B. zur Digitalisierung, Prozessoptimierung oder Einführung neuer Tools

SIE - Für die Gestaltung einer gemeinsamen Zukunft benötigen wir

• Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit Qualifikation zur Personalkaufmann/-frau oder betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalwesen
• Fundiertes Fachwissen und relevante Berufserfahrung im Personalbereich
• Sehr gute IT-Kenntnisse sowie sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung mit HR-Systemen – insbesondere P&I Loga – ist von Vorteil
• Hohes Maß an Vertraulichkeit, Sorgfalt und eine strukturierte, pragmatische und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Freude an Teamarbeit, Serviceorientierung sowie ein gutes Kommunikations- und Organisationsgeschick
• überzeugende Kommunikationsfähigkeit in Deutsch, idealerweise auch in Englisch
• Teilzeit oder Vollzeit

Das bietet Ihnen die Dermapharm AG

• Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
• Spielraum für eigene Erfahrungswerte und kreative Ideen
• Teamspirit, flache Hierarchien, schnelle Entscheidungsprozesse
• Intensive Einarbeitung und Weiterbildungs- /Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Mitarbeitervorteile (JobRad, Corporate Benefits…)
• Flexibles Arbeitszeitmodell, 30 Tage Urlaub
• Hybrides Arbeiten mit zwei Tagen mobilem Arbeiten pro Woche
• Kostenfreier Obstkorb und Getränke
• Regelmäßige Firmenevents

Sie haben Interesse?

Können wir Sie begeistern? Wir freuen uns, dass Sie mit Ihren Erfahrungen dazu beitragen möchten, mit uns gemeinsam eine sichere Zukunft zu gestalten!