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Ausbildung zur/zum Kraftfahrzeug-Mechatroniker*in (w/m/d)

Ihre Aufgaben:

Als Kraftfahrzeugmechatroniker*in beschäftigen Sie sich mit der Diagnose und der Instandhaltung von Fahrzeugen des kommunalen Fuhrparks.

In der Ausbildung arbeiten Sie sowohl an herkömmlichen Pkw und Lkw als auch an Sonderfahrzeugen der Feuerwehr, des Rettungsdienstes und des Katastrophenschutzes. Diese Sonderfahrzeuge verfügen über eine Vielzahl technischer Bauteile und Ausstattungen, darunter Sondersignalanlagen, Löschpumpen und Drehleitern.

Zusätzlich haben Sie die Möglichkeit, in unserer Karosserieabteilung und Lackiererei wertvolle Fähigkeiten zu erwerben. In unserer Kleingeräteabteilung werden zudem Kettensägen, Rasenmäher und kleine Traktoren instand gesetzt.

Darüber hinaus erwerben Sie Kenntnisse in der Planung, Prüfung und Diagnose sowie in der Aus- und Umrüstung von Kraftfahrzeugen. Ihre Aufgabe besteht darin, Fehlerbeschreibungen aufzunehmen, auszuwerten, Fehler zu beheben und die ausgeführten Arbeiten zu dokumentieren. Sie erlernen, elektrische, elektronische, mechanische, pneumatische und hydraulische Systeme wie beispielsweise Antriebsaggregate, Dämpfungs-, Niveauregelungs- und Fahrerassistenzsysteme zu analysieren.

Ausbildungsverlauf:

Die praktische Ausbildung erfolgt in der Instandhaltungswerkstatt des Amtes für Brand- und Katastrophenschutz an der Feuer- und Rettungswache Ost in Hagen. Die theoretische Ausbildung findet am Cuno-Berufskolleg II in Hagen statt.

Ihr Profil:

• Hauptschulabschluss

Weitere Anforderungen:

• Technikkompetenz und handwerkliches Geschick
• Sorgfalt und Zuverlässigkeit
• Serviceorientierung und Kommunikationsfähigkeit

Informationen:

Wir bieten Ihnen eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer modernen Verwaltung mit attraktiven Rahmenbedingungen und Entwicklungsmöglichkeiten. Zu den Vorteilen gehören u.a.:

• Sicherer Arbeitsplatz, der nicht von wirtschaftlichen Schwankungen betroffen ist
• Betriebliche Altersvorsorge
• Jahressonderzahlung und Lernmittelzuschuss
• Mobilität ohne Zusatzkosten – wir tragen Ihre Fahrtkosten

Die Stadt Hagen strebt einen höheren Anteil von Frauen in Leitungsfunktionen und in unterrepräsentierten Berufsbereichen an. Nach Maßgabe des Gesetzes zur Gleichstellung von Frauen und Männern für das Land Nordrhein-Westfalen (Landesgleichstellungsgesetz - LGG) und des Gleichstellungsplans der Stadt Hagen erhalten Frauen beim Vorliegen gleicher Qualifikation daher den Vorzug.

Im Rahmen der bei der Stadt Hagen geltenden Integrationsvereinbarung werden schwerbehinderte Personen bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Bitte weisen Sie in Ihrer Bewerbung auf die Schwerbehinderung hin.

Wir sind eine moderne und innovative Dienstleistungsverwaltung. Bei uns gehören der Umgang mit Vielfalt, die Kommunikation und Interaktion zwischen Menschen verschiedener Herkunft und Lebensweisen zum Alltag. Wir pflegen eine Unternehmenskultur, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist.

Weitere Informationen zur Stadt Hagen erhalten Sie unter www.hagen.de (http://www.hagen.de/) .

Vergütung:

1. Ausbildungsjahr: 1.368,26 €
2. Ausbildungsjahr: 1.418,20 €
3. Ausbildungsjahr: 1.464,02 €
4. Ausbildungsjahr: 1.527,59 €

Stellenumfang:

Vollzeit

Befristung:

42 Monate

Einstellungszeitpunkt:

01.08.2026

Kontakt:

Hagen - Stadt der FernUniversität Fachbereich Personal und Organisation Christof Köhler 02331/207-2706

Amt für Brand- und Katastrophenschutz Martin Rysi 02331/374-2340

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.