Sozialarbeiter (m/w/d) für unsere Jugendhilfestation in Hagen

Sozialarbeiter (m/w/d) für unsere Jugendhilfestation in Hagen

Sozialarbeiter (m/w/d) für unsere Jugendhilfestation in Hagen

Sozialarbeiter (m/w/d) für unsere Jugendhilfestation in Hagen

AWO Pflegedienste GmbH

Sozialwesen

Hagen im Bremischen

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 39.000 € – 52.500 € (von XING geschätzt)
  • Hybrid
  • Aktiv auf der Suche

Sozialarbeiter (m/w/d) für unsere Jugendhilfestation in Hagen

Über diesen Job

Werde Teil der AWO-Familie! Zur Verstärkung unserer Teams im Unternehmensverbund der AWO Bremerhaven suchen wir ab Sofort für unsere Einrichtung der Jugendhilfestation in Hagen einen Sozialarbeiter (w/m/d), unbefristet.

Darum geht es:

  • Begleitung und Unterstützung von Familien im Rahmen der Hilfen zur Erziehung nach §27 SGB VIII – insbesondere durch sozialpädagogische Familienhilfe und Erziehungsbeistandschaften
  • Wertschätzende, ressourcenorientierte Zusammenarbeit mit Kindern, Jugendlichen und ihren Familien
  • Zielgerichtetes Arbeiten auf Grundlage der gemeinsam entwickelten Hilfepläne
  • Vertrauensvolle und enge Kooperation mit dem Allgemeinen Sozialen Dienst (ASD)
  • Planung und Durchführung von Gruppenangeboten – sowohl im Rahmen der Hilfen zur Erziehung als auch im präventiven Bereich
  • Möglichkeit zur Mitgestaltung und Umsetzung eigener präventiver Projektideen
  • Fachgerechte Dokumentation der Arbeit sowie Erstellung von Berichten

Das wünschen wir uns:

  • Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit (B.A.)
  • idealerweise eine zusätzliche systemische Qualifikation
  • Grundkenntnisse im systemischen Arbeiten
  • Freude am eigenverantwortlichen Arbeiten
  • einen Führerschein der Klasse B
  • ausgeprägte Teamfähigkeit und kollegiales Miteinander
  • Flexibilität und Offenheit für unterschiedliche Arbeitsanforderungen sowie die Bereitschaft zu reflektiertem und selbstkritischem Arbeiten

Das bieten wir:

  • Menschen- statt profitorientiert: eine verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit in einem engagierten Team
  • Vergütung: eine attraktive Gehaltszahlung
  • Urlaub: 30 Tage Urlaub, plus freie Tage an Heiligabend und Silvester
  • Weiterbildung: Wir unterstützen und fördern individuelle Weiterentwicklung und gewährleisten eine umfassende Einarbeitung
  • Benefits: Firmenfitness mit Wellpass (https://egym-wellpass.com/) , Zweirad-Leasing mit Eleasa (https://www.eleasa.de/) , Rabatte von Corporate Benefits (https://www.corporate-benefits.de/) u.v.m. sowie Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Vorsorge: Berufsunfähigkeits- sowie Krankenzusatzversicherungen (Zähne-, Brillen-, Pflegeversicherung) – ohne Gesundheitsfragen und mit sofortigem Versicherungsschutz
  • Work-Life-Balance: Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Diversity: Wir lieben und leben Vielfalt!
  • Empfehlungsprogramm: Mitarbeitende werben Mitarbeitende
  • Unser Standard: kollegialer Zusammenhalt, gegenseitige Unterstützung und Wertschätzung

Mehr Möglichkeiten finden Sie auf unserer Website!

Wir freuen uns auf Sie.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

Gehalts-Prognose

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