[StellenBörse] 2026-01 Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) für den Nachtdienst
[StellenBörse] 2026-01 Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) für den Nachtdienst
[StellenBörse] 2026-01 Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) für den Nachtdienst
[StellenBörse] 2026-01 Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) für den Nachtdienst
Neue Adresse des Gewerbeverein Hainburg e.V.
Gesundheit, Soziales
Hainburg
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- Vor Ort
[StellenBörse] 2026-01 Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) für den Nachtdienst
Über diesen Job
www.meisterhaind-24.de
- Zugriffe: 349
[StellenBörse] 2026-01 Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) für den Nachtdienst
Für unsere Wohn- und Pflegeeinrichtung AGAPLESION SIMEONSTIFT in Hainburg suchen wir ab sofort eine examinierte Pflegefachkraft im Nachtdienst (m/w/d) in Teilzeit (18-36 Std).
Das AGAPLESION SIMEONSTIFT in Hainburg bietet 164 vollstationäre Pflegeplätze in wohnlichen Einzelzimmern und zehn Kurzzeitpflegeplätze. Träger der Pflegeeinrichtung ist die HDV gemeinnützige GmbH.
Die HDV gemeinnützige GmbH betreibt im Raum Südhessen und Worms sieben stationäre Einrichtungen für WOHNEN & Pflegen mit über 900 Pflegeplätzen in Darmstadt, Bickenbach, Fürth (Odenwald), Hainburg, Heppenheim, Lampertheim, Worms und zwei Tagespflegen in Darmstadt und Bickenbach. Das christliche Unternehmen steht in der Tradition des Hessischen Diakonievereins, der seit über 100 Jahren in der Gemeindediakonie und der Kranken- und Altenpflege tätig ist. Die HDV gemeinnützige GmbH gehört seit 2010 zur AGAPLESION gAG.
Was sollten Sie mitbringen?
- Eine abgeschlossenen Ausbildung als Fachkraft im Bereich Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege
- Erfahrung im Umgang mit alten und hilfsbedürftigen Menschen
- Empathie und emotionale Stabilität
- Eigenverantwortliches, engagiertes und zielorientiertes Handeln
- Identifikation mit den christlich-diakonischen Werten
Was erwartet Sie?
- Leistungsgerechte Vergütung nach AVR.HN und weitere geldwerte Leistungen
- Zusätzliche Altersvorsorge
- Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
- Arbeitszeitkonto mit Freizeitausgleich und 30 Urlaubstage im Jahr
- Vielseitige Fort- und Weiterbildungsangebote sowie exzellente Aufstiegsmöglichkeiten
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitgestaltung und familienfördernde finanzielle Maßnahmen
- Mitarbeitervergünstigungen in über 600 Shops
- Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz mit eigenverantwortlichen und abwechslungsreichen Tätigkeiten
- Mitarbeit in einem motivierten und kollegialen Team bei einer mitarbeiterorientierten Unternehmenskultur und geschulten Führungskräften
- Strukturierte Einarbeitung und zentrale Willkommens- und Einführungsveranstaltung
- Vergünstigte Firmenfitnessangebote
Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich an unsere Einrichtungsleitung Daniela Brückner, T (06182) 701-200.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
