CNC-Fräser (m/w/d)
CNC-Fräser (m/w/d)
CNC-Fräser (m/w/d)
CNC-Fräser (m/w/d)
Akzent Personaldienstleistungen GmbH
Personaldienstleistungen und -beratung
Halle (Saale)
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 30.000 € – 39.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
CNC-Fräser (m/w/d)
Über diesen Job
CNC-Fräser (m/w/d) Standort: Halle (Saale), 06108 | Arbeitszeit: Vollzeit | Einstieg: Ab sofort
Ihre Vorteile bei uns:
- Unbefristete Festanstellung in Vollzeit
- Einsatzorte, die zu Ihnen passen – individuell abgestimmt
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Regelmäßige tarifliche Lohnerhöhungen
- Feste Ansprechpartner für alle Anliegen
- Kostenfreie Arbeitskleidung bei Bedarf
Ihre Aufgaben:
- Selbstständiges Einrichten, Rüsten und Bedienen von CNC-Fräsmaschinen
- Programmierung und Optimierung von CNC-Programmen (z. B. Heidenhain, Siemens, Fanuc)
- Fertigung von Präzisionsteilen nach technischen Zeichnungen
- Überwachung und Kontrolle der Fertigungsprozesse
- Qualitätsprüfung der Werkstücke mit Messmitteln
- Durchführung kleinerer Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Zerspanungsmechaniker (m/w/d), CNC-Fräser (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im CNC-Fräsen, idealerweise mit 3- bis 5-Achs-Maschinen
- Sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen und Messmitteln
- Selbstständige, sorgfältige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Qualitätsbewusstsein
Jetzt bewerben! Per Mail: katharina.kuehne@akzent-personal.de Telefonisch: 0345 97794012 oder 0162 1066416
Akzent Personaldienstleistungen GmbH Ihr Ansprechpartner: Katharina Kühne Martinstraße 8, 06108 Halle (Saale) www.akzent-personal.de/jobs-in-halle
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Hinweis: Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerberinnen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der Bewerberinnen erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen. Wir weisen darauf hin, dass die Übermittlung von personenbezogenen Daten über E-Mail als unsicher eingestuft wird.
Bitte achten Sie darauf, dass sie lediglich dann Bewerbungsunterlagen per E-Mail zusenden, wenn sie das Risiko als gering einschätzen. Gerne können Sie weitere Unterlagen, wie zum Beispiel medizinische Gutachten, ärztliche Bescheinigungen, die Sie nicht per E-Mail versenden möchten, per Post zuschicken oder bei dem Vorstellungsgespräch nachreichen.
Abteilung(en): Metallbau und -industrie Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung Tarifvertrag: GVP
Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.