• Verantwortung für die Organisation der Bauabwicklung im Bereich Seilzugarbeiten in Abstimmung mit Projektleitung und Obermonteuren
• Koordination und Überwachung von Fremdleistungen, Nachunternehmern und Materiallieferungen für Seilzugprojekte
• Sicherstellung des Baufortschritts, Einhaltung von Terminen, Qualitätsstandards und Sicherheitsvorschriften
• Führung des Baustellenteams und Einsatz technischer Geräte
• Dokumentation sämtlicher Bautätigkeiten inkl. Pläne, Berichte und Protokolle
• Einhaltung der Kundenanforderungen und reibungslosen Projektabläufen
• Unterstützung bei Budgetkontrolle und Projektplanung
• Übernahme projektbezogener Sonderaufgaben wie Angebotsanfragen und Preisspiegel

• Abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik oder gleichwertige Ausbildung (Meister, Techniker)
• Berufserfahrung im Bauwesen, idealerweise Seilzug/Freileitungsbau
• Selbstständige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise und sicheres Auftreten
• Flexibilität, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit
• Führerscheinklasse B und Reisebereitschaft
• IT-Kenntnisse

• Unbefristeter Arbeitsvertrag mit langfristiger Perspektive und einer tariflichen Vergütung inklusive einer Bonuszahlung.
• 30 Tage Urlaub pro Jahr, 38,5-Stunden-Woche für eine ausgewogene Work-Life-Balance und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten an bis zu 2 Tagen pro Woche.
• Wir unterstützen dich bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie mit einem Kinderbetreuungszuschuss (50€ fürs 1. Kind, 25€ für jedes weitere), Sonderurlaub zur Geburt oder Adoption für den zweiten Elternteil, kostenfreier Online-Nachhilfe für Kinder (5.–13. Klasse)
• Gesundheit und Vorsorge stehen bei uns im Fokus. Mit einem Brillenzuschuss, dem EGYM Wellpass, Bike-Leasing und einer betrieblichen Altersvorsorge unterstützen wir dich nachhaltig.
• Mitarbeitendenrabatte Corporate Benefits, "Profis werben Profis" (bis zu 3.000€ Prämie für eine erfolgreiche Empfehlung), Wertguthaben/Zeitwertkonto.
• Möglichkeit zur Teilnahme am konzerneigenen Aktienprogramm "Castor" und damit direkte Beteiligung am Unternehmenserfolg.
• Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten und Qualifizierungsangebote über die hausinterne Vinci Akademie sowie Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb eines internationalen Konzerns.
• Eine gemeinsame Unternehmenskultur, welche sich auf unsere Grundwerte stützt: Vertrauen, Eigenständigkeit, Verantwortung, Unternehmergeist und Solidarität

Omexom ist die Marke für Energie-Infrastrukturen von VINCI Energies, die mit 102.600 Mitarbeitenden in 61 Ländern einen Umsatz von knapp 20 Mrd. € erzielt. Omexom erwirtschaftet weltweit in 40 Ländern mit 24.000 Mitarbeitenden einen Umsatz in Höhe von knapp 5 Mrd. € und befindet sich stets auf Wachstumskurs. Die Leistungen der Omexom umfassen das ganze Spektrum rund um Energieinfrastrukturen von der Erzeugung, Übertragung und Umwandlung bis hin zur Verteilung von Energie. Die knapp 600 Mitarbeitenden der Omexom Hochspannung GmbH sind spezialisiert auf die Übertragungsnetze in Deutschland, Österreich und Italien. Unseren Beschäftigten bieten wir erstklassige Karriere- und Verdienstmöglichkeiten, anspruchsvolle Aufgaben, viel Verantwortung und gezielte Talentförderung.

Dein Kontakt: Matthias Ganske (matthias.ganske@omexom.com)